Animatrice petite enfance (H/F) 04 - La Brillanne
Offre n° 210HMWZ
Animatrice petite enfance (H/F)
04 - La Brillanne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2026
CDD 1 an - 30h/semaine Prise de poste : 24/08/2026 Diplôme requis : CAP AEPE Et si vous exerciez votre métier autrement ? Chez Step by Step, nous sommes convaincues que l'on peut changer le monde. un enfant à la fois. Nous recherchons un(e) Animatrice Petite Enfance titulaire du CAP AEPE, souhaitant s'investir durablement au sein d'une micro-crèche à taille humaine, dans un environnement bienveillant, professionnel et respectueux du rythme de l'enfant. Ici, vous ne serez pas "juste un(e) salarié(e)". Vous serez un(e) professionnel(le) reconnu(e), écouté(e), accompagné(e) et pleinement intégré(e) à la dynamique d'équipe. Votre rôle En lien avec la Référente Technique et l'équipe, vous participez activement à l'accueil quotidien des enfants de 3 mois à 3 ans. Vous contribuez à garantir un accueil de qualité, dans un cadre sécurisant, chaleureux et respectueux des besoins de chaque enfant. Vous évoluez dans une micro-crèche à taille humaine, où la qualité de l'accompagnement prime sur la quantité. Auprès des enfants Vous aurez pour missions de : Assurer un accompagnement individualisé, bienveillant et sécurisant Participer aux soins du quotidien : repas, change, sommeil, hygiène Observer les besoins des enfants et adapter votre posture professionnelle Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de chacun Aménager des espaces de jeux sécurisants et stimulants Veiller au respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé Participer à la vie quotidienne de la structure dans un esprit d'équipe Auprès des familles Vous contribuerez à : Construire une relation de confiance avec les parents Assurer des transmissions claires, professionnelles et bienveillantes Être à l'écoute des familles dans une logique de coéducation Représenter les valeurs de la structure au quotidien Ce que nous vous proposons Un CDD d'1 an Un contrat de 30h/semaine Une évolution possible vers un CDI Une rémunération au SMIC horaire Une réelle intégration dans la vie de l'équipe Des réunions d'équipe et journées pédagogiques régulières Un environnement bienveillant, soutenant et professionnel Un groupe familial de 4 micro-crèches partageant les mêmes valeurs Amplitude horaire : 7h30 - 18h30 Fermeture : week-ends + 3 semaines en août + 1 semaine à Noël Profil recherché CAP AEPE obligatoire Bonne connaissance du développement du jeune enfant Posture professionnelle, douce et bienveillante Sens des responsabilités Capacité d'adaptation et d'organisation Esprit d'équipe solide Envie de s'investir dans un projet pédagogique porteur de sens Les compétences en Bébé Signe et en Communication Non Violente - CNV sont un vrai plus. Nos valeurs Bienveillance - Communication - Écoute - Passion du métier Nous croyons en un management humain, en la confiance et en la montée en compétences de nos équipes. Si vous cherchez un poste avec du sens, dans une structure familiale où l'humain est au cœur du projet, nous serons ravies de vous rencontrer.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1600.31 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Techniques d'éveil de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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