Assistant.e métiers (H/F)

Assistant.e métiers (H/F) 74 - ANNEMASSE

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Offre n° 210JCMB
Assistant.e métiers (H/F)

74 - ANNEMASSE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 août 2026

Date de prise de fonction : Dès que possible CDI / 1ETP Description du poste proposé Le Dispositif Reliances 74 recherche pour son service administratif un-e assistant-e métier à temps plein pour son service d'AEMO, dont le siège est situé à Annemasse centre-ville. Le Dispositif Reliances 74 Milieu Ouvert est composé de 3 services (un service d'Aide Educative à Domicile avec possibilité d'Hébergement- ADH, un service d'Assistance Educative en Milieu Ouvert avec Hébergement-AEMOH et un service d'AEMO, sur les territoires du Chablais et du Genevois. Sous la responsabilité du directeur, dans le respect du projet de Dispositif et de service, l'assistant-e métiers assure les différentes tâches de secrétariat afin de garantir la bonne réalisation de la mission du dispositif (qualité, délais) ainsi que la transmission d'informations nécessaires entre les différent-es interlocuteur-ices internes et externes. Il-elle aura pour mission de : - Accueillir le public avec bienveillance, sur place ou au téléphone ; identifier et orienter vers les interlocuteur-ices internes ou externes ; veiller à la bonne tenue des espaces d'accueil - Gérer les dossiers des personnes accompagnées (constitution, suivi, mise à jour et archivage) dans le respect du cadre légal ; rédiger des courriers et attestations (personnes accompagnées et familles) - Rendre compte de l'activité (tableaux de bord et de suivi, renseigner la base de données sur le logiciel EIG) - Mettre en forme, relire, diffuser et archiver les écrits professionnels aux prescripteur-ices, selon le cadre légal - Traiter le courrier, électronique et papier ; enregistrer, ventiler, assurer le suivi le cas échéant, envoyer - Préparer les contrats et conventions d'accueil, recueillir les signatures, diffuser et archiver Expérience professionnelle souhaitée - Une expérience en secrétariat de 1 ans minimum Particularité(s) ou exigence(s) du poste - Maîtrise de la communication orale et écrite, ainsi que des outils informatiques - Bon relationnel, autonomie. - Disponibilité, rigueur administrative - Discrétion et confidentialité sur les informations traitées - Bienveillance et neutralité, Convention Collective appliquée CCNT du 15 mars 1966 et avantages accords d'entreprise

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • CCN66 + accord d'entreprise
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Classer des documents
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Maintenir à jour les dossiers administratifs
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Répondre aux demandes d'information internes et externes
  • Saisir des documents juridiques
  • Veiller au respect des échéances administratives

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

SEAS

200 à 249 salariés

Voir la page employeur

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