A compter du 1er septembre 2026, la Communauté de Communes du Haut-Limousin en Marche recrute un agent d'entretien pour assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de la crèche de Bellac et sur certaines périodes de la médiathèque de Bellac. Le poste est rattaché au service hygiène et a pour objectif de garantir des espaces propres, sûrs et conformes aux normes d'hygiène, pour le confort et la sécurité des usagers et du personnel. Missions principales : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux, surfaces et équipements de la crèche de Bellac et sur certaines périodes de la médiathèque de Bellac. - Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de travail et des zones accessibles au public. - Nettoyer et désinfecter le matériel et les installations utilisés quotidiennement. - Appliquer strictement les protocoles d'hygiène et les normes sanitaires en vigueur - Respecter les règles de tri et de gestion des déchets. - Veiller à prévenir tout risque pour la santé et la sécurité des usagers et du personnel. - Contrôler l'état de propreté des espaces et signaler toute anomalie ou besoin en matériel ou produits d'entretien. - Respecter les consignes de sécurité, d'utilisation des produits et d'organisation du service. Spécificités du poste : - Temps de travail annualisé, avec une organisation des horaires variable selon les périodes scolaires et les vacances. - Possibilité d'assurer des remplacements ponctuels afin de garantir la continuité du service en cas d'absence d'agents. Description du profil : - Connaissance des techniques de nettoyage, de désinfection et des règles d'hygiène applicables en restauration collective. - Connaissance et respect des règles de tri et de gestion des déchets. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches. - Ponctualité et fiabilité dans la réalisation des missions. - Capacité à travailler en respectant des consignes précises et des délais. - Vigilance quant à la sécurité sanitaire et à l'utilisation des produits d'entretien. - Aptitude au travail en équipe et bon relationnel avec les agents et usagers des structures. - Discrétion professionnelle et sens du service public. - Expérience sur un poste similaire appréciée. - Permis B apprécié. Modalités de candidature : Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre curriculum-vitae à l'attention de M. Le Président de la Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche, à l'adresse suivante : 12 avenue Jean Jaurès - 87300 Bellac ou par mail : hautlimousinenmarche@cchlem.fr Pour plus de renseignement, veuillez contacter : Madame Carole BOURZAT - Directrice des ressources humaines