Offre n° 210KCMS
Responsable de boutique de prêt-à-porter (H/F)

73 - Savoie

Actualisé le 26 juin 2026

SAISON HIVER. CLUB MED - dans l'un de nos 8 villages 2 postes à pourvoir BILINGUE ANGLAIS Postes logés et nourris sur place Intégrer l'équipe Boutique du Club Med, c'est découvrir une atmosphère de vente différente permettant de tisser des liens avec 300 à 1000 clients par semaine avec : - Environ 1500 références par boutiques dont des marques de renommée internationale (Lacoste, Rossignol etc.) - Une ligne « Club Med » originale permettant d'avoir des produits uniques en fonction du resort - De nombreuses formations permettant d'évoluer et de s'enrichir dans son métier -Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller - Piloter les résultats économiques et qualitatifs de la boutique, en optimisant l'organisation de la boutique (gestion de stock, réapprovisionnement, commandes.) - Veiller au respect des normes et de standards de merchandising Club Med - S'assurer de la qualité et de la personnalisation de la relation client, en renforçant la culture et l'Esprit Club Med - Promouvoir et superviser la mise en place des animations commerciales, en collaboration avec les autres services du village (sport, évènementiel.) - Accompagner l'équipe boutique dans l'exercice de ses fonctions (planning, objectif.) et s'assurer de sa motivation et de son développement (plan de formation) - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité Club Med

Type de contrat

Saisonnier - 5 Mois
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2343.0 Euros sur 12.0 mois
Hébergement
Restauration

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Assurer le suivi des stocks en temps réelCette compétence est indispensable
Définir des besoins en approvisionnementCette compétence est indispensable
Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
Former les nouveaux employés aux procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
Identifier et gérer des invendusCette compétence est indispensable
Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnellesCette compétence est indispensable
Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activitéCette compétence est indispensable
Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
Stocker un produitCette compétence est indispensable
Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégiesCette compétence est indispensable
Accueillir, informer et orienter les clients

Langue

AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de voyage

Employeur

CLUB MED

100 à 199 salariés

Site internet: http://www.clubmedjobs.fr/

Crateur de bonheurs depuis 1950, le Club Med est le spcialiste mondial des vacances tout compris, dans un esprit rsolument haut de gamme, convivial et multiculturel. Le Groupe compte aujourd'hui plus de 70 villages de vacances et 20 000 G.O & G.E dans le monde. Chaque anne, le Club Med recrute prs de 5 000 collaborateurs dans plus de 100 mtiers : Htellerie & Restauration, Sports & Loisirs, Gestion et Vente, Espace Luxe (5 tridents). Retrouvez toutes nos offres sur Clubmedjobs.com. Mme BEATRICE MALARTRE

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