Date limite de dépôt de candidature : le 14 août. Prise de poste 1er décembre 2026. Au sein de la division Mesures et Informatique, vous réalisez les mesures nécessaires aux essais. Vous êtes en liaison avec les autres corps de métiers pour intégrer et mettre en œuvre les moyens de mesure (directeurs d'essais, électriciens, mécaniciens...). L'essentiel de l'activité se déroule ainsi dans les bancs d'essais. Vos activités principales seront de : - Réaliser des campagnes de mesures ou d'essais en appliquant un protocole prédéfini et les valider, - Adapter les modes opératoires et proposer leur évolution, - Assurer la maintenance et les interventions de premier niveau, la détection et le diagnostic de pannes simples sur les différents éléments d'essais (capteurs, câblages .), - Tenir un cahier d'essais et de suivi de campagne d'essais, - Gérer la documentation technique associée aux essais, - Rédiger des comptes rendus techniques de mesures et d'interventions. Profil recherché : Technicien(ne) spécialisé(e) en mesure physique, électronique avec des connaissances dans : - Le domaine technique concerné (connaissance générale mécanique, électronique, mesure physique .), - Les techniques de l'expérimentation (connaissance générale pressions, températures.), - Les sciences physiques expérimentales (notion). En termes de compétences opérationnelles, il est attendu de : - Savoir lire des plans électriques et électroniques, - Savoir réaliser des schémas simples, - Savoir utiliser Excel (un plus serait des connaissances en VBA), - Transmettre des connaissances, - Gérer les stocks et les commandes, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail. Des compétences dans le domaine suivant serait un vrai plus : l'analyse de gaz. Si votre CV est présélectionné, vous devrez constituer un dossier de candidature dont les modalités vous seront transmises par mail. Organisation des épreuves des essais professionnels d'embauche, (dates prévisionnelles) : le jeudi 17/09/2026 et le vendredi 18/09/2026. Conditions d'inscription des candidats : Ce recrutement est ouvert à tout profil technique détenant au minimum un baccalauréat professionnel correspondant à la spécialité et remplissant les conditions générales d'accès aux emplois publics (nationalité, jouissance des droits civiques, casier judiciaire compatible avec l'exercice des fonctions postulées, régularité de la situation au regard des dispositions du code du service national, aptitude physique). Les candidats doivent être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen. Les candidats doivent avoir atteint l'âge de 18 ans au plus tard à la signature du contrat. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Informations supplémentaires : Le travail s'effectue en journée continue permettant de bénéficier de 20 vendredis « non travaillés » auxquels s'ajoutent 25 jours de congés annuels et 18 RTT. Plan de formation individuel annuel permettant une montée en compétences progressive. Restaurant d'entreprise sur site ; service de ligne de bus gratuit ; bibliothèque ; diverses activités sportives ou de loisirs disponibles sur site ; horaires flexibles. Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère ; offres de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr