Assistant tarif F/H Alternance (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 210KVJS
Assistant tarif F/H Alternance (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2026
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de la Direction Marketing, basée au Siège de la région Point P Ile de France (Groupe Saint Gobain), vous intervenez dans l'équipe en charge de la mise en œuvre des données marketing/commerciales pour l'ensemble des agences de la région. Rattaché(e) A la Responsable des Analyses Marges, Vos Principales Missions Seront : Gérer les mises à jour dans SAP des prix d'achat de la région suite aux négociations faites par Chefs de Marché Gérer les mises à jour dans SAP des prix de vente de la région déterminés en fonction de la Stratégie Pricing des Chefs de Marché Veiller à l'application des tarifs de vente nationaux dans les agences de la région Le pilotage des variations de tarif Le traitement des litiges sur les tarifs Gérer la mise en œuvre de la stratégie d'Offre Produit des Chefs de marché dans SAP Gérer la mise en œuvre des flux d'approvisionnement dans SAP La gestion des comptes fournisseurs dans SAP Contribuer à la préparation des négociations fournisseurs (extraction des données clés, analyse de la structure tarifaire du fournisseur) Assister les Chefs de Marché dans la collecte d'informations articles et de données tarifaires Répondre aux demandes d'informations des agences sur l'ensemble des données produit. Durée 1 à 2 ans Ce poste est-il fait pour vous ? Formation Bac +5 de type Ecole de Commerce, ESC, IAE ou Université d'économie Vous maitrisez les bases sur Excel (gestion de grosse volumétrie de données, TCD) et avez envie de développer vos connaissances Appétence pour l'analyse de données Méthodique et organisé.e, avec la volonté d'être autonome Vous avez une bonne compréhension des enjeux marketing du Management de Catégorie (Offre Achat Appro Pricing). Esprit de synthèse et curiosité Capacités d'écoute et de communication Bon relationnel et goût prononcé pour le travail en équipe La connaissance de la Distribution et/ou du monde du Bâtiment serait un plus.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1100.0 Euros à 1600.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les performances de l'équipe et proposer des améliorations
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Employeur
POINT P S.A.S.
100 à 199 salariés
Ngoce multi-spcialiste du Btiment, POINT.P a pour ambition de fournir ses clients l'offre de matriaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat conome, confortable et beau. POINT.P Matriaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Btiment France, qui compte plus de 800 agences et prs de 12 000 collaborateurs partout en France
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