Infirmière en crèche (H/F) 972 - Martinique
Offre n° 210KWPC
Infirmière en crèche (H/F)
972 - Martinique
Actualisé le 29 juin 2026
Vous interviendrez auprès des crèches faisant partie du Groupement pour le Développement de la Petite Enfance en Martinique. Vos missions seront les suivantes : -Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en utilisant vos compétences spécifiques -Contrôler le carnet de santé -Assister le médecin de la structure lors des visites d'admission et les consultations mensuelles -Valider l'accord du médecin traitant pour l'accueil d'un enfant en collectivité -Programmer la visite du médecin en accord avec ce dernier -Vérifier l'application des vaccins obligatoires en crèche -Surveiller et dépister toutes anomalies dans l'état de santé de l'enfant, à la suite des observations faites par l'équipe -Assurer la formation de l'équipe sur le plan médico-social -Veiller à l'équilibre alimentaire et à l'hygiène des repas, en partenariat avec la cuisinière -En collaboration avec le médecin, rédiger les PAI les faire appliquer par l'équipe -Vérifier les ordonnances pour le traitement des enfants malades et autoriser l'administration des médicaments -Faire respecter la mise en place des différents protocoles applicables en matière de santé -Informer la directrice des problèmes particuliers observés -Etre garante de la formation premier secours du personnel encadrant et des recyclages réguliers -Etre responsable de la commande du matériel d'hygiène et de la pharmacie -Surveiller et mettre à jour le cahier de sieste et le cahier d'incidence -Etre garante de l'hygiène et de l'entretien de la biberonnerie -Gérer le matériel médical et la pharmacie -Recevoir et échanger avec les parents sur le cas de leur enfant En somme, être la coordinatrice de santé auprès des équipes et la direction, assurer une continuité de direction pour garantir le bon fonctionnement de la structure en l'absence de cette dernière, sur le plan médico-social.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- SELON LA CONVENTION COLLECTIVE 1261
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'infirmière Cette formation est indispensable
Compétences
- Apporter un appui technique au personnelCette compétence est indispensable
- Concevoir des protocoles de soinsCette compétence est indispensable
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Protocoles de soinsCette compétence est indispensable
- Faire preuve de rigueur
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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