Coordonnateur (H/F) 63 - CHAMALIERES
Offre n° 210KYNH
Coordonnateur (H/F)
63 - CHAMALIERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 juin 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Dans le cadre du développement de la mission départementale dédiée à la Communication alternative et améliorée (CAA), la Fondation Jacques CHIRAC recrute : Un Coordonnateur Lieu : Chamalières (63) Type de contrat : CDI à 0,50 ETP Rémunération : Selon expérience et grille salariale CCNT 66, avantages sociaux inclus Poste à pourvoir le : 14 septembre 2026 En tant que Coordonnateur(rice) de la mission CAA, vous serez chargé(e) de : - Coordonner les interventions, la logistique et le fonctionnement du dispositif départemen-tal. - Animer l'équipe, soutenir les professionnels et assurer le lien avec la Direction. - Structurer et dynamiser le réseau territorial au-tour de la CAA. - Déployer l'appui ressource, accompagner les acteurs et promouvoir la CAA. - Assurer le suivi d'activité, la communication, la veille et la gestion des ressources techniques. Descriptif de la mission La CAA regroupe des stratégies et des outils visant à compenser les limitations de communication orale et / ou écrite. Le poste s'inscrit dans le déploiement d'une plateforme territoriale à l'échelle du Puy-de-Dôme. Ce dispositif d'appui-ressource et de coordination, soutenu par l'ARS Auvergne-Rhône-Alpes, vise à soutenir l'autonomie et la participation des personnes présentant des limitations de communication. Profil recherché - Certificat de capacité d'orthophoniste avec inscription au RPPS. - Formation ou expérience significative en communication alternative et améliorée et dans l'accompagnement des personnes présentant des défis de communication. - Sens de l'Organisation et gestion des priorités. - Autonomie et aisance relationnelle. - Esprit de coopération et de soutien aux équipes. - Capacité d'analyse et de vision globale. - Permis B.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Complémentaire santé
- salaire conventionnel CCNT 66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
- Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
- Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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