Electricien(ne) d'équipement du bâtiment (H/F) 14 - Saint-Martin-de-May
Offre n° 210KYQN
Electricien(ne) d'équipement du bâtiment (H/F)
14 - Saint-Martin-de-May - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 juin 2026
Une entreprise partenaire de l'AFPA recherche un(e) apprenti(e) Electricien(ne) d'équipement du bâtiment. En formation une semaine par mois dans le centre AFPA de Caen, le reste du temps dans l'entreprise. Les missions confiées à l'alternant(e) : - Réalisation d'une installation électrique courant fort monophasée, - Réalisation de la distribution et de la protection d'une installation électrique triphasée, - Réaliser les vérifications et la mise en service d'installations monophasées et triphasées, - Installer les matériels d'un réseau de communication, - Poser et raccorder les matériels des systèmes de sureté, de sécurité, de contrôle d'accès et d'automatisme du bâtiment, - Réaliser l'installation d'équipements thermiques et de solutions d'efficacité énergétique. Le profil recherché : - Motivé(e) ; - Rigoureux(se) ; - Goût du travail manuel et pour le travail en équipe. Validation du titre professionnel d'Electricien d'équipement du bâtiment - Titre niveau 3 (BEP/CAP)
- Type de contrat
-
CDD - 15 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- En fonction de l'âge
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Raccorder des éléments basse tension
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
AFPA ENTREPRISES
10 à 19 salariés
Avec plus de 155 000 personnes accueillies par an dans nos 2 700 plateaux techniques qui reproduisent les conditions relles d'exercice d'un mtier, l'Afpa est le premier acteur de la formation professionnelle et de l'accompagnement en France : - Un apprentissage par les gestes professionnels en situation de travail - Un accueil inconditionnel - Des formations qualifiantes plus de 250 mtiers - Des programmes d'accompagnement innovants et personnaliss
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