Les principales missions de l'agent sont les suivantes : Assistance aux communes membres : - Coordonner et animer un réseau Hygiène et Sécurité pour les communes du territoire en liaison avec le CDG 29 et effectuer l'accompagnement en cas d'inspection, - Organiser la mutualisation de certaines actions Santé et Sécurité au Travail (contrôles des équipements de protection individuelle, formation, achat...), - Aider à la mise à jour des documents uniques et proposer des actions d'amélioration, - Aider à la réalisation des enquêtes en cas d'accident du travail, - Accompagner et aider les services RH dans l'organisation des formations santé et sécurité au travail, - Assurer la veille réglementaire hygiène et sécurité, - Réaliser des visites de service, - Animer des réunions Comité de Pilotage en lien avec les communes, - Préparer et assurer le secrétariat de la commission « assistance aux communes / mutualisation ». Au sein de la communauté de communes : Préparer et réaliser - Apporter un soutien au Responsable QSSEE, - Mettre à jour le document unique (EVRP, EVRC, RPS.), proposer et participer à la mise en place de certaines actions, - Participer à la mise en place d'une Culture Sécurité, - Gérer les Equipements de Protection Individuelle (choix, achat.) et les vêtements de travail, - Réaliser des sensibilisations, ¼ d'heure sécurité, journées sécurité., - Mettre à jour et piloter le Plan Intercommunal de Sauvegarde, - Organiser la gestion de crise et réaliser les exercices, - Accompagner les services à la rédaction des plans de prévention et protocoles de sécurité, - Participer au fonctionnement du CST, - Participer aux actions QHSE. Evaluer - Réaliser des audits internes QSSEE et visites de site avec compte rendu, - Participer à l'accompagnement lors des audits de certification. Améliorer - Réaliser l'analyse des évènements sécurité (bénin, AT.) et suivre les indicateurs SST, - Suivre les non-conformités et les actions correctives, - Proposer des actions d'amélioration. Mission annexes - Suppléance - Assurer la suppléance du responsable QSSEE, - Aider à la logistique, - Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service et plus généralement à la collectivité. Temps complet Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable 1 fois à compter du 14 septembre 2026 Catégorie C - filière technique - cadre d'emplois des Adjoints techniques (grades : Adjoint technique principal 2ème classer et Adjoint technique principal 1ère classe) Catégorie C - cadre d'emplois des Agents de maîtrise (grades : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal) Connaissances: Réglementation en matière d'Hygiène et Sécurité Suivi et évaluation des activités Normes ISO 9001-14001-45001-50001 Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales Savoir faire: Communiquer, Rédiger Prendre des initiatives, Organiser, Animer Collaborer, Coordonner Auditer Sensibiliser, Former Savoir être: Autonome Dynamique et réactif Disponible Rigoureux Force de proposition Sens relationnel Sens de l'organisation Esprit d'initiative et de proposition Capacité d'écoute Poste à pourvoir au 14 septembre 2026. Candidatures à adresser à : M. le Président de la Communauté de Communes Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime - ZA de Kerdanvez - BP 25 - 29160 CROZON, jusqu'au mercredi 15 juillet 2026 12H00 Catégorie B - filière technique - cadre d'emplois des Techniciens (grades : Technicien et Technicien principal 2e classe) Rémunération statutaire + régime indemnitaire, CNAS et participation éventuelle à la mutuelle (contrat de groupe) et à la prévoyance.