Assistante administrative et commerciale (H/F) 46 - LALBENQUE
Offre n° 210LPDC
Assistante administrative et commerciale (H/F)
46 - LALBENQUE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 juin 2026
Vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas? Vous appréciez autant le contact humain que l'organisation administrative? Rejoignez une structure où votre rôle est essentiel. Au cœur de notre organisme de formation et de notre auto-école, vous serez le premier sourire, la première voix et le premier contact de nos clients. Véritable pilier de l'équipe, vous accompagnerez chaque personne de son inscription jusqu'à la réussite de son parcours. Vous serez en lien direct avec l'équipe commerciale, comptable, formateurs... Vous contribuerez à faire vivre notre activité en assurant un accueil de qualité, en coordonnant les démarches administratives, en assurant le suivi de chaque dossier, en conseillant les futurs apprenants et en participant au développement commercial de notre établissement. Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre relationnel feront la différence au quotidien. Si vous recherchez un métier polyvalent, où l'on vous fait confiance, où vous pouvez prendre des initiatives et évoluer dans une équipe conviviale et engagée, alors cette opportunité est faite pour vous. Niveau requis: Bac + 2 Administration ou commerce
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.95 Euros à 13.5 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Administration ventes
Compétences
- Accueillir en face à face
- Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
- Analyser les besoins des clients
- Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
- Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
- Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
- Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
- Développer l'esprit d'équipe
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
- Gérer les ventes de la commande à la livraison, en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes
- Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
- Participer à des projets transverses et mettre à disposition ses compétences techniques et de sa connaissance des clients
- Programmer et assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts avec les clients ou les prospects
- Traiter les demandes spéciales des clients
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement de la conduite
Employeur
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