CDD 6 mois Temps plein - Programme AGIR - Villeneuve d'Ascq (59) France Horizon Hauts-de-France recherche dans le cadre de la plateforme AGIR 59 un.e intervenant.e d'action sociale. Le programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugié.e.s) consiste en un guichet unique départemental visant à assurer aux réfugié.e.s un parcours d'intégration sans rupture. Cet accompagnement est proposé pendant 24 mois maximum et a pour objectif de faciliter l'accès aux droits, l'accès au logement et l'insertion professionnelle. CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDD 6 mois Temps plein - Localisation : Villeneuve d'Ascq - Horaires : Horaires de journée du lundi au vendredi. - Rémunération : Selon CCN 51 + reprise d'ancienneté conventionnelle + Ségur - Démarrage : Dès que possible VOS PRINCIPALES MISSIONS Au sein d'une équipe dynamique et investie, sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous aurez pour missions principales : - Assurer l'accompagnement spécifique à la situation de personnes sous protection internationale : accompagnement dans les démarches liées au séjour, d'ouverture et maintien des droits (CAF, CPAM, impôts), suivi des démarches de réunification familiale et de leurs suites en cas d'arrivée de rejoignant.es sur le territoire (mise à jour de la situation administrative, parentalité, scolarisation des enfants, mode de garde notamment) - Accompagner des ménages sous protection internationale dans l'accès au logement, l'installation et le maintien durable et autonome - Accompagner dans la levée des freins périphériques afin de faciliter la mise en place d'un parcours d'insertion professionnelle le cas échéant. - Orienter vers les acteurs du territoire (droit commun ou dispositifs dédiés aux BPI) et suivre les démarches en cours pour favoriser un parcours d'intégration sans rupture et la bascule vers le droit commun - Etre impliqué.e dans une dynamique partenariale et institutionnelle - Participer aux actions collectives et transversales en lien avec l'intégration, la socialisation et l'interculturalité (culturelles, sportives, sociales) - Participer aux réunions d'équipe et groupes d'analyse des pratiques. Vous serez également amené.e à : - Participer à la remontée d'informations nécessaires à la gestion de l'activité, à travers la mise à jour de systèmes d'information. - Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES - Vous avez un diplôme d'éducateur-ice spécialisé-e, d'assistant-e de service social, de CESF ou un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC +3) dans les filières du travail social, des sciences sociales ou humaines. - Expérience préalable de l'accompagnement de publics primo-locataires & connaissance des circuits d'accès à l'hébergement et au logement indispensable - Connaissance du public sous protection internationale et des procédures liées à l'arrivée/admission sur le territoire, l'ouverture et maintien des droits - Gestion de conflit et capacité de prise de recul - Appétence pour l'interculturalité et distance professionnelle nécessaire - Maitrise de l'outil informatique (Internet, Pack Office) - Permis B requis (des déplacements sont à prévoir) VOTRE SAVOIR-ÊTRE - Qualités relationnelles et de pédagogie - Rigueur et organisation dans la mise en place des suivis individuels - Dynamisme et capacité à travailler en équipe seront des qualités appréciées Les avantages : + Mutuelle - régime de base pris en charge + Retraite supplémentaire + Participation à hauteur de 50 % au frais de transport en commun + Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 € (prise en charge employeur : 6 €) + Prestations CSE suivant ancienneté : chèques cadeaux annuels, réductions et subvention annuels sur le site du CSE + Télétravail : selon les modalités de l'accord d'entreprise + Aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux.)