Educateur(rice)specialisé(e) (H/F)

Educateur(rice)specialisé(e) (H/F) 93 - Pantin

Offre n° 210LZMZ
Educateur(rice)specialisé(e) (H/F)

93 - Pantin - Localiser avec Mappy

Publié le 29 juin 2026

Pour l'UEMA ( Unité d'Enseignement Maternelle Autisme) de Pantin classe de 7 enfants avec trouble du spectre de l'autisme, basée dans une école maternelle à Pantin, nous recherchons 1 éducateur(trice) spécialisé(e). L'équipe se compose de l'enseignante, d'une psychologue; d'une psychomotricienne et de quatre éducateurs(rices) Le travail principal de l'équipe Medico(sociale de l'UEMA est de proposer aux élèves avec TSA, un lieu rassurant et propice aux apprentissages et à l'autonomie, dans le soucis de la bientraitance. Missions : - Mettre en œuvre les objectifs pédagogiques définis par l'enseignante en référence à son PPS - Mettre en place des moyens psycho-éducatifs correspondants aux objectifs pédagogiques - Elaborer et mettre en œuvre les objectifs éducatifs ( autonomie, socialisation, gestion des émotions) sur les temps de classe et dans l'école - Mettre en place des protocoles d'interventions à référence comportementale en cas de besoin - Prendre note et traiter les données quotidiennes - Participer aux réunions - Assurer la sécurité des enfants - Assurer les VAD des jeunes dont vous serez référents.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en horaires fixes
Salaire
  • Ordinateur portable
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • Primes
  • CSE
  • grille convention 66
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail
  • Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
  • Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • Rendre compte de son activité
  • Sensibiliser un public
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Employeur

LES PAPILLONS BLANCS DE LA COLLINE

50 à 99 salariés

les Papillons blancs de la Colline. Mme jennifer nehlig

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

D'autres offres peuvent vous intéresser :

Afficher plus d'offres