Le CFA MFR Le Fontanil recrute un(e) Formateur(trice) en Prévention Santé Environnement (PSE) et Gestion appliquée (GA) afin de renforcer son équipe pédagogique. Vos missions : Au sein de l'équipe pédagogique, vous assurez la formation et l'accompagnement des apprentis tout au long de leur parcours. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : - Dispenser les enseignements en Prévention Santé Environnement (PSE) aux métiers de l'alimentation et de la restauration selon les référentiels des diplômes préparés. - Assurer les cours de Gestion appliquée, aux métiers de l'alimentation et de la restauration (économie et gestion) selon les référentiels des diplômes préparés. - Préparer, concevoir et animer les séquences pédagogiques. - Concevoir et mettre à jour les supports de formation. - Évaluer les compétences des apprenants. - Accompagner individuellement les apprentis dans leur parcours de formation. - Assurer le suivi des apprentis en entreprise. - Réaliser les visites en entreprise auprès des maîtres d'apprentissage. - Assurer un rôle de référent(e) de classe. - Participer aux jurys d'examen. - Participer aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques. - Participer aux journées portes ouvertes, salons, forums et actions de recrutement. - Contribuer à la démarche qualité de l'établissement (Qualiopi). - Participer aux projets pédagogiques et au travail en équipe. Profil recherché : - Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5. - Débutant(e) accepté(e). - Une expérience dans la formation ou en entreprise constitue un atout. - Permis B indispensable. - Bonne maîtrise du Pack Office. - Sens de la pédagogie, qualités relationnelles, autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Conditions du poste : - CDI à temps plein. - Poste exclusivement en présentiel. - Temps de travail annualisé de 1 607 heures. - Entre 22 et 26 heures de face-à-face pédagogique par semaine en moyenne, le reste du temps étant consacré à la préparation des cours, au suivi des apprentis, aux visites en entreprise, aux réunions et aux missions liées à la vie de l'établissement. - 5 semaines de congés payés. - 5 semaines sans activité pédagogique (0 heure de travail) en complément des congés payés, conformément au calendrier annuel de l'établissement. - Rémunération : 2 700 € brut mensuels, soit environ 2 100 € nets avant prélèvement à la source (estimation). - Statut et classification selon le profil, l'expérience et les dispositions de la Convention collective nationale des organismes de formation. Candidature : ******Merci d'adresser votre CV et votre LETTRE DE MOTIVATION dans le pavé imparti**** Les entretiens de recrutement se dérouleront les 20 et 21 juillet 2026. Nous étudierons avec attention toutes les candidatures, y compris celles de profils débutants souhaitant s'investir dans la formation par alternance.