Référent(e) famille (H/F) 67 - BRUMATH
Offre n° 210MXMZ
Référent(e) famille (H/F)
67 - BRUMATH - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juin 2026
Contrat à durée indéterminée - Poste à pourvoir en septembre 2026 Résumé du poste : L'association Horizons Jeunes recherche un(e) référent(e) familial(e) dynamique et engagé(e). Sous la responsabilité du directeur de la structure, le/la référent(e) assure la continuité des actions menées auprès des familles, en conformité avec les objectifs et stratégies définis dans le projet social et familial de l'association. Qui sommes-nous ? Depuis sa création en août 1998, l'association Horizons Jeunes s'engage dans l'animation socio-éducative et l'éducation populaire. Basée à Brumath (13, place Geoffroy Velten), elle intervient principalement sur le territoire de la Communauté d'Agglomération de Haguenau avec une attention particulière pour la ville de Brumath. Reconnue « association de jeunesse et d'éducation populaire » par l'État et « Centre social » par la CAF du Bas-Rhin, Horizons Jeunes met en œuvre des actions d'animation pour les jeunes (notamment de 8 à 15 ans) et de soutien à la parentalité. Elle bénéficie du soutien de la CAF du Bas-Rhin, de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, de la ville de Brumath et de la Collectivité Européenne d'Alsace. Missions principales : Dans le cadre de ses fonctions, le/la référent(e) familial(e) aura pour mission de : - Coordonner les actions collectives liées à la famille et à la parentalité, en lien avec le projet social et familial de l'association. - Concevoir et piloter des projets spécifiques en collaboration avec les partenaires du territoire, axés sur la famille et la jeunesse. - Dialoguer avec les habitants pour identifier les besoins, repérer les problématiques familiales, et favoriser l'émergence de solutions adaptées. - Organiser et animer des actions visant à renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux, tout en favorisant la cohésion sociale et l'intégration des familles dans leur environnement. Compétences recherchées : - Connaissances : maitrise des problématiques liées à la famille et à la parentalité. - Gestion de projets : compétences en conception et conduite de projets. - Esprit d'équipe : aptitude à travailler collectivement et à dynamiser une équipe. - Animation : expérience en animation d'ateliers parents/enfants. - Relations partenariales : Capacité à développer des collaborations avec les acteurs du territoire. - Rédaction et gestion : excellentes qualités rédactionnelles et notions en suivi budgétaire. - Outils numériques : Maitrise des outils informatiques et de communication. Profil recherché : - Formation souhaitée : Diplôme de Niveau 6 DECESF (Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale Familiale) BUT (Bachelor Universitaire de Technologie) en carrières sociales, spécialisation en animation sociale et socioculturelle - A minima, vous devez posséder un DUT (Diplôme Universitaire de Technologie) en carrières sociales, option animation sociale et socioculturelle (niveau 5 Bac+2). De plus, vous devez justifier de deux années d'expérience professionnelle dans le domaine de l'action sociale et familiale ou de la jeunesse. Rémunération : Référencée à l'indice minimum 305 (2400€ brut) de la Convention Collective Nationale « Éclat ». La rémunération pourra être ajustée en fonction de l'expérience et des compétences. Candidature : Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 31 juillet 2026 à l'adresse suivante : Monsieur Martin PFLUMIO - Directeur Association Horizons Jeunes 13, place Geoffroy Velten 67170 BRUMATH - martin.pflumio@horizonsjeunes.fr
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires variables
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12 mois
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs
Employeur
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