L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Prévention et Insertion - Service Passerelle Dynamique d'Insertion recherche : 1 CONSEILLER(E°) EN INSERTION PROFESSIONNELLE / EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) H/F Contrat à durée déterminée - sur le territoire de Chalon et du Grand Chalon Poste à pourvoir du 20/07 au 21/08/2026 MISSIONS : Travailleur social sous l'autorité hiérarchique du directeur de pôle, il aura la mission d'assurer, le repérage, et l'insertion professionnelle des jeunes âgés de 16 à 29 ans les plus éloignés de l'emploi. 1. En inscrivant son action dans l'environnement partenarial du domaine de l'insertion, il assure le repérage des jeunes qui ne sont inscrits dans aucun dispositif de scolarité, d'insertion ou de formation (NEET). 2. Il/elle mènera un travail de repérage et remobilisation en direction de ces jeunes (16-29 ans) en voie de marginalisation, sans projet d'insertion professionnelle, notamment par l'aller vers. Son intervention doit s'adapter à la réalité du public, elle nécessite adaptabilité et disponibilité. 3. Il/elle sera en mesure de proposer des outils de remobilisation individuelle ou des actions collectives dans une visée éducative: pour cela il/elle devra maitriser la méthodologie de projet, notamment dans sa dimension évaluative des actions et accompagnements menés. 4. Il/elle s'inscrira dans une démarche de travail en partenariat avec des interlocuteurs variés intervenant sur l'ensemble du département et les partenaires de l'insertion notamment la mission locale, France Travail et CAP Emploi PROFIL/ APTITUDES REQUISES : - Il/elle est obligatoirement titulaire d'un diplôme d'état de niveau 6 minimum (une expérience exigée en qualité de conseiller d'insertion professionnelle / professionnel de l'insertion/ éducateur spécialisé). - Il/elle dispose d'une expérience de terrain. La maîtrise d'un média éducatif sera fortement appréciée. - Il/elle a une connaissance actualisée des politiques sociales, du partenariat, de l'insertion professionnelle des politiques de la ville et des problématiques liées à l'immigration. - Il/elle maîtrise l'outil informatique et les principaux logiciels de traitement de texte et tableur. - Il/elle est titulaire du permis de conduire Merci d'adresser votre candidature au plus tard le 09/07/2026 - (CV et lettre de motivation obligatoire) à : Monsieur Le Directeur du Pôle Prévention et Insertion en candidatant sur l'offre