Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F) 91 - EVRY
Offre n° 210NGZY
Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)
91 - EVRY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juillet 2026
Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous intégrez l'équipe du Pôle Enfance. La Plateforme Départementale de l'Essonne est composée de 34 salariés. Missions : Le/la TISF intervient au domicile, ou dans tout lieu de vie temporaire (dont les hôtels). Son action se situe à l'interface entre le soutien éducatif, l'accompagnement social et l'aide à la vie quotidienne. Il s'agit : - De soutenir la parentalité : - Préserver le rôle éducatif des parents malgré les contraintes du lieu ; - Aider à maintenir des repères pour les enfants (horaires, rituels, scolarité) - Prévenir les situations de négligence ou de placement. - D'accompagner la réorganisation du quotidien - Conseiller sur la gestion du budget, de l'alimentation, de l'hygiène ; - Trouver des solutions adaptées malgré l'espace restreint (organisation, routines) ; - Favoriser la responsabilisation et l'autonomie. Profil du candidat : Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! - Vous disposez du diplôme Technicien d'Intervention Sociale et Familiale - Débutant accepté - Vous connaissez les publics en grande précarité - Vous avez une bonne capacité d'organisation, d'aisance rédactionnelle et orale pour transmettre les informations essentielles - Vous faites preuve de réactivité, avec le sens des initiatives et vous avez l'habitude de travailler en équipe pluridisciplinaire Vous recherchez du sens et souhaitez- vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? La Croix-Rouge française est une organisation inclusive et prohibe toute forme de discrimination. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. La prime d'assiduité annuelle peut atteindre l'équivalent d'un 13ème mois. Véhicule de service fourni pour les déplacements.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Intervention sociale familiale TISF Cette formation est indispensable
Compétence
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
POLE REGIONAL D'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL
100 à 199 salariés
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