Assistant de Service Social en Faveur des Elèves (H/F) 28 - Eure-et-Loir
Offre n° 210NLDC
Assistant de Service Social en Faveur des Elèves (H/F)
28 - Eure-et-Loir
Actualisé le 30 juin 2026
MISSIONS DU POSTE -Contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme, et du décrochage. -Contribuer à la protection de l'enfance et des mineurs en danger. -Contribuer à l'amélioration du climat scolaire. -Participer à l'éducation à la santé, à la citoyenneté, favoriser l'accès aux droits. -Concourir à l'inclusion des élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers. -Participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique. -Soutenir et accompagner les parents dans leur fonction éducative. -Participer à la formation initiale et continue des travailleurs sociaux en lien avec les établissements de formation. Activités du poste : -Rencontres et entretiens avec l'élève et sa famille. -Relations d'aides, accompagnement social, soutien et orientation du jeune et de sa famille -Visites à domicile à la demande de la famille ou avec son accord, afin de faciliter la communication et le dialogue entre l'école, l'élève et les parents, ou lorsque l'élève est déscolarisé. -Rédaction de rapports d'évaluations en matière de protection de l'enfance, absentéisme, classe relais, accès aux droits .. -Participation aux différentes instances et réunions organisées au sein des établissements chargées d'examiner collégialement les situations des élèves ayant des difficultés complexes. -Travail en lien avec les différents partenaires de l'Éducation nationale et participation aux réunions avec les services socio-éducatifs extérieurs. -Élaboration et mise en œuvre des actions collectives de prévention à partir de problématiques communes aux élèves, définies dans le cadre du projet d'établissement ou du CESC. -Participation à la mise en place de cellules d'écoute en cas d'événements traumatiques suivant le protocole défini préalablement au niveau départemental. -Élaboration du rapport annuel d'activités et présentation aux chefs d'établissement de sa contribution au volet social et éducatif. -Participation aux réunions organisées au sein du SSFE : réunions de service, groupes de travail. -Participation à l'accueil et la formation des stagiaires en service social. Conditions particulières d'exercice : Mobilité sur le département Profil recherché : Connaissances, savoirs : -Être titulaire du diplôme d'état d'assistant social -Connaissance des différentes instances de l'éducation nationale -Connaissance de l'environnement professionnel et capacité à s'y situer -Connaissance des dispositifs d'aide sociale et des acteurs et partenaires sociaux du territoire -Connaissance des problématiques spécifiques aux adolescents Savoir-faire : -Maîtriser les écrits professionnels -Maîtriser l'expression écrite et l'expression orale -Maîtriser les techniques d'entretien d'aide, d'écoute active et de relation à la personne -Savoir analyser une situation -Savoir définir un projet d'accompagnement social -Savoir orienter vers des partenaires relais -Savoir accueillir, informer, accompagner et conseiller des personnes en difficultés -Savoir collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun -Savoir actualiser la documentation professionnelle et réglementaire -Savoir développer un réseau de partenaires -Savoir intervenir auprès d'adolescents et de leurs familles -Savoir concevoir, réaliser et évaluer des projets collectifs Savoir être : -Capacité d'adaptation -Capacité à travailler en partenariat -Respecter le secret professionnel et les règles de déontologie inhérentes au métier d'assistant social -Capacité à réagir et à être disponible dans la gestion des situations d'urgence
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2292.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Langue
- Français
Savoir-être professionnel
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT
2000 à 4999 salariés
L'académie d'Orléans-Tours est une communauté de 43 000 agents et de 437 000 élèves au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique. Nous rejoindre, c'est choisir de vivre sur un territoire en pleine croissance, à 1heure seulement de Paris. La région Centre-Val de Loire compte un peu plus de 4 000 lieux et équipements culturels, dont 2 800 monuments historiques ; plus de 1 300 autres lieux de visite et de spectacle maillent le territoire régional. L'académie s'engage
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