Offre n° 210NPML
Aide-soignant(e) / AES ou ASH en renfort de l'AS (H/F)

Publié le 30 juin 2026

Poste de jour à pourvoir rapidement. Au sein d'un EHPAD de 45 résidents, vos missions seront les suivantes: - être à l'écoute des résidents - répondre à leurs demandes - surveiller l'état général des patients - effectuer la toilette - renseigner les supports de suivi Alternance entre semaine de 30h / semaine de 40h. (Travail 1 week-end sur 2) Le poste peut être ouvert à : - un aide-soignant diplômé (H/F) débutant - ou à un profil d'agent de service hospitalier (H/F), sans diplôme exigé mais avec expérience en soins. Salaire + primes jours fériés + heures supplémentaires + ancienneté.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2186.0 Euros sur 12 mois
SELON EXPERIENCE

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté - avec formation d'aide soignant

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant

Compétences

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
Désinfecter et décontaminer un équipement
Entretenir un outil ou un matériel
Evacuer et trier des déchets, des produits
Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Procéder au tri du linge sale
Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Réceptionner et identifier le linge
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Surveiller l'état de santé d'une personne