Conseiller en mobilité (H/F) 14 - Lisieux
Offre n° 210NQCD
Conseiller en mobilité (H/F)
14 - Lisieux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juillet 2026
Sous l'autorité de la direction de la plateforme et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la charge de l'accueil, de l'accompagnement et de la formation des bénéficiaires de la plateforme sur les questions de la mobilité. Vous aurez aussi pour mission de mobiliser les services adaptés à la situation des bénéficiaires (information, conseil, aide matérielle) afin de contribuer à l'amélioration de l'autonomie des usagers en matière de mobilité. Les publics visés sont les personnes suivies par les structures d'accompagnement vers l'emploi : demandeurs d'emploi, bénéficiaires de RSA, jeunes, stagiaires de la formation professionnelle, salariés précaires, à temps partiel et tout autre public en parcours d'insertion sociale et professionnelle, intérimaires précaires, public allophone. Vous aurez pour missions : - Gestion des prescriptions reçues : rendez-vous bénéficiaires et liens partenaires - Réalisation de diagnostics et de conseils en mobilité : analyse des besoins, des demandes et des potentialités, - Participation à l'élaboration d'un projet personnalisé d'accès à l'autonomie, - Détermination de l'offre de service associée (formation, mise à disposition de véhicule, transport micro collectif, etc.), - Accompagnement personnalisé des bénéficiaires en lien avec les prescripteurs (France Travail, Missions Locales, Conseil Départemental, etc.) - Gestion administrative des bénéficiaires vie le logiciel interne - Information, sensibilisation, mise en situation : information transport collectif, tarification, . - Formation Mobilité : apprentissage à la lecture de cartes, repérage dans la ville et sur un réseau de transport, optimisation d'un itinéraire, mises en situation, . - Participation à la création des progressions pédagogiques de formation à la mobilité, - Conception, mise en œuvre et évaluation des modules de formation collective, - Présence au besoin aux réunions partenariales et aux forums - Animations d'ateliers - CDD de 12 mois, 24h /semaine, évolutif sur 28h ou 35h, poste à pourvoir au 1er octobre 2026 - Lieux : sur le site de Lisieux, Livarot, Honfleur, Pont L'Evêque, Dives sur mer, Saint Pierre en Auge et déplacements ponctuels dans le Calvados
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros sur 12 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelleCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Actualiser régulièrement ses connaissancesCette compétence est indispensable
- Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretienCette compétence est indispensable
- Gérer une situation conflictuelleCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Utiliser des logiciels spécifiquesCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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