Responsable méthodes (H/F) 28 - GALLARDON
Offre n° 210NTHB
Responsable méthodes (H/F)
28 - GALLARDON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juillet 2026
Dans un contexte d'amélioration continue et de développement de son outil industriel, l'entreprise souhaite renforcer son encadrement technique afin de piloter les projets d'optimisation des processus de fabrication et contribuer à la performance globale du site. Rattaché(e) au Responsable Production, vous êtes garant(e) de la performance des méthodes industrielles et accompagnez les équipes dans la mise en œuvre des projets d'amélioration continue. Vos principales missions sont les suivantes : Management - Animer et accompagner les équipes méthodes en toute autonomie. - Veiller au respect des process, des exigences qualité et des délais de production. - Maintenir la cohésion, l'engagement et la motivation des équipes. - Réaliser les entretiens individuels et contribuer au développement des compétences. - Suivre les indicateurs de performance et proposer les actions correctives associées. - Piloter les processus Méthodes et Qualité en lien avec les différents services de l'entreprise. Méthodes et amélioration continue - Analyser les processus de fabrication afin d'identifier les leviers d'optimisation. - Déployer des actions d'amélioration continue visant la productivité, la qualité, les coûts et les conditions de travail. - Piloter les projets d'évolution des méthodes de travail et accompagner leur mise en œuvre. - Conduire les projets d'investissements industriels et de renouvellement des équipements de production. - Participer à l'élaboration du plan d'investissement à moyen terme. - Apporter votre expertise technique pour améliorer et automatiser davantage les processus industriels. Issu(e) d'une formation supérieure en production industrielle, génie industriel, méthodes ou amélioration continue, vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel et avez déjà encadré des équipes techniques. Vous possédez les compétences suivantes : - Expérience en management d'équipes techniques et opérationnelles. - Bonne maîtrise des outils et démarches d'amélioration continue. - Capacité à analyser des processus industriels et à piloter des projets de transformation. - Aptitude à accompagner le changement et à fédérer des équipes autour d'objectifs communs. - Solides capacités de communication, de négociation et de gestion des situations complexes. Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité d'analyse, vous êtes force de proposition et appréciez les environnements industriels en constante évolution.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Autres
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MANPOWER
200 à 249 salariés
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services Mme Carine SEVIN
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