Surveillant de nuit H/F (H/F) 32 - AUCH
Offre n° 210NZYR
Surveillant de nuit H/F (H/F)
32 - AUCH - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juillet 2026
CDD - 0.31ETP soit 11h/semaine (CCNT du 15 mars 1966) Poste à pourvoir du 24 Août 2026 au 18 décembre 2026 L'IME Mathalin accueille principalement des enfants et jeunes de 10 à 20 ans, présentant un trouble du neurodéveloppement (TDI et TSA) ou étant en situation de polyhandicap. L'établissement propose des modalités d'accompagnement sous forme d'accueil de jour, d'hébergement et de prestations en milieu ordinaire. Pour soutenir leur scolarisation, il dispose de 3 Unités d'Enseignement Externalisées (2 au collège et 1 au lycée) et de 2 Unités d'Enseignement Internalisées. Aussi, il porte le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées du Gers. Nous recherchons un(e) Surveillant de nuit pour accompagner une nuit par semaine (lundi de 21h à 8h) un groupe de jeunes âgés de 10 à 16 ans. Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, et sous l'autorité de la cheffe de service, il ou elle assure la continuité du travail d'accompagnement réalisé par les équipes pluridisciplinaires le jour afin de garantir les conditions du repos et de bien être des bénéficiaires, mais aussi leur sécurité physique et psychologique pendant les périodes de nuit. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des résidents/usagers et des biens pendant les périodes de nuit, afin de garantir les conditions du repos et de bien-être, mais aussi de sécurité physique et psychologique - Gérer les situations d'urgence et de tension. - Intervenir dans des situations d'urgence individuelle des personnes accompagnées. - Evaluer des situations socio-éducatives - Surveiller le fonctionnement et la disponibilité des équipements ou systèmes - Rendre compte des actions de nuit - Mener les actions d'accompagnement pendant les périodes de nuit - Assurer l'hygiène et la sécurité des bénéficiaires accueillis SAVOIR-FAIRE Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Prévenir les risques et contrôler la sécurité des personnes Analyser et rendre compte de situations éducatives Gérer des situations d'urgence Veiller au respect des rythmes de vie Veiller au respect des droits de la personne Veiller au bien-être et au confort de la personne Traiter et transmettre les informations (soins SAVOIRS Cadre réglementaire et législatif du secteur social et médico-social Caractéristiques socio culturelles des publics accueillis Premiers secours - module SST Règles et consignes d'hygiène et de sécurité Techniques de prévention et de gestion des conflits Gestes et postures SAVOIR-ETRE Autorité éducative Capacité d'adaptation aux situations Capacité d'adaptation relationnelle Disponibilité Discrétion/confidentialité Capacité de distanciation Esprit d'équipe et sens collaboratif Organisation Réactivité Sens de l'observation Sens de l'écoute Sens de l'éthique et de la déontologie Sens de la responsabilité Profil Permis B exigé Connaissances des recommandations de bonnes pratiques (TDI, TSA et polyhandicap) Expérience significative dans le secteur médico-social Maîtrise de l'outil informatique Diplômes/certifications DEAES Exigé
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 11H/semaine
Travail de nuit
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Primes
- CSE
- Complémentaire santé
- Convention du 15 mars 1966
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - DEAES Exigé Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnesCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clientsCette compétence est indispensable
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de contrôle de soi
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
IME MATHALIN
50 à 99 salariés
L'Institut Mdico Educatif Mathalin accueille des jeunes de 10 25 ans prsentant une dficience intellectuelle, avec ou sans troubles associs, des troubles du spectre autistique ou un polyhandicap (64 places)
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