Infimier(ère) en EHPAD (H/F) 29 - Brest
Offre n° 210PGGT
Infimier(ère) en EHPAD (H/F)
29 - Brest - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juillet 2026
En prévision d'un remplacement pour congé maternité à pourvoir à partir d'août ou septembre. CDD de plusieurs mois. Au sein d'un ehpad situé au centre ville de Brest, à proximité immédiate des transports en commun. Vos missions principales : En tant qu'infirmier(ère) au sein de notre EHPAD, vous serez un acteur clé dans la prise en charge globale des résidents. Vos missions incluent : Réaliser les soins infirmiers prescrits et participer à l'élaboration du plan de soins personnalisé Contribuer au bien-être des résidents par des soins d'hygiène, de confort et de prévention Assurer le suivi et la mise à jour rigoureuse du dossier de soins infirmiers Participer aux transmissions d'informations médicales et paramédicales, à l'oral comme à l'écrit Collaborer étroitement avec le médecin coordonnateur, l'équipe soignante, les familles et les intervenants extérieurs Participer activement à l'accueil, à l'intégration et au soutien des résidents et de leurs familles S'impliquer dans les réunions d'équipe, les projets de soins individualisés et les projets institutionnels Médicament en PDA Horaires : Journée en 11h ou 8h30 1 week-end travaillé sur 4 2 week-ends de 4 jours par roulement, garantissant un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle Profil recherché : Diplôme d'État Infirmier obligatoire Qualités relationnelles développées et goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire Organisation, rigueur, autonomie et sens des responsabilités Intérêt pour le secteur gérontologique et pour l'accompagnement global des personnes âgées vous serez doublé à la prise de poste, rejoignez nous!
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 32H45/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 18.0 Euros à 22.0 Euros sur 12 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Crèche d'entreprise Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 50%
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DEI Cette formation est indispensable
Compétences
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
- respect des normes d'hygiène
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
ASSOCIATION LES AMITIES D'ARMOR
20 à 49 salariés
EHPAD BRANDA Mme aude castrec
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