Manager transformation et AMOA Finance (H/F) 92 - Neuilly-sur-Seine
Offre n° 210PSDL
Manager transformation et AMOA Finance (H/F)
92 - Neuilly-sur-Seine - Localiser avec Mappy
Publié le 01 juillet 2026
Au sein d'un cabinet de conseil et dans le cadre de l'accompagnement de nos clients (grands comptes, ETI, PME) tous secteurs confondus, vous interviendrez dans le management et encadrement des activités de conseil suivantes : - Mener des diagnostics de performance de la fonction finance (Processus - Outils - Organisation) - Optimisation des fonctions finances (comptabilité, contrôle de gestion, .) : propositions de recommandations afin d'améliorer l'activité de la Direction Finance (gouvernance de la donnée, optimisation des processus financiers, budgétaires, comptables, etc.), - Etude des SI : schéma directeur et choix d'outils Finance - Faire évoluer le système d'information (côté AMOA) de type ERP, EPM, digitalisation des processus P2P et O2C, - Accompagnement à l'évolution du système d'information financier : rédaction d'expression des besoins (cahier des charges), aide au choix d'outil, assistance à la mise en place de système d'information sur toutes les phases projet (conception, réalisation, recette, déploiement.), - Appui au pilotage de la performance : refonte de modèle de gestion, identification des indicateurs, définition des tableaux de bord afin de décliner la stratégie au niveau top management et/ou au niveau opérationnel, - Conduite du changement : définition de la stratégie et accompagnement à l'usage des nouveaux outils / processus mis en place. Profil recherché : - Diplômé de l'enseignement supérieur Master 2 (Ecole de commerce, école d'ingénieur, Université, etc.), - vous justifiez d'une expérience réussie de 6 ans minimum au sein d'un cabinet de conseil, ESN ou d'une expérience au sein de directions financières en ayant participé à des projets de transformation, - Excellent sens relationnel vous permettant d'être à l'aise avec différents interlocuteurs, - Aisance dans la communication orale et écrite, - Fortes capacités d'analyse et de synthèse (formalisation et restitution), - Esprit d'initiative et d'une forte capacité à vous inscrire dans un collectif, - L'innovation et la technologie sont vos moteurs de développement, - Très bonne connaissance des sujets fonctionnels autour des processus financiers (comptabilité, gestion, P2P et O2C), - Expérience sur un ou plusieurs outils SI du marché de la sphère finance (ERP, EPM ou BI), - Expérience d'encadrement et de conduite de mission avec une large part d'autonomie, - Participation active au développement méthodologique et commercial de nos offres de services, - Fluent, at least you speak business English. Pourquoi nous rejoindre : - Car vous allez valoriser votre expérience professionnelle de consultant et intégrer une équipe en plein développement, - Car vous attachez de l'importance à la formation, à l'encadrement sur les missions, au développement de votre potentiel et à votre développement personnel ! - Car vous souhaitez évoluer dans un environnement mêlant collectif, confiance et bienveillance. Au plaisir de vous rencontrer !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Salaire selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyse de performance d'investissement
- Conduire des études de faisabilité financière pour les nouveaux investissements
- Etablir un diagnostic stratégique
- Evaluer les propositions d'investissement pour la direction
- Intégrer des modèles mathématiques financiers à des systèmes d'information
- Optimiser les coûts et les délais des projets d'investissement
- Proposer des stratégies d'investissement basées sur l'analyse financière
- Appui au pilotage de la performance
- Conduite du changement
- Etude des SI
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Etre force de proposition
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Employeur
EMILIE L RECRUTEMENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Émilie Lamotte
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