Responsable administratif et financier / Responsable administrati (H/F) 52 - Haute-Marne
Offre n° 210QMLN
Responsable administratif et financier / Responsable administrati (H/F)
52 - Haute-Marne
Actualisé le 05 août 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Le responsable administratif et financier, secrétaire général de l'établissement est l'adjoint du chef d'établissement. Il assure le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines qui s'y attache ; il assure la direction et le pilotage des structures mutualisées entre établissements ainsi que les relations avec les collectivités territoriales dans ses domaines de compétences. A ce titre, vous : -Elaborez le budget et l'exécutez une fois validé par le conseil d'administration ; -Avez un rôle de manager auprès des équipes administratives et techniques de l'établissement scolaire (organisation du travail, animation d'équipe, gestion des conflits .). Vous êtes en lien avec la collectivité territoriale de rattachement (département ou région) pour les agents techniques ; -Mettez en place et suivez les contrats obligatoires et nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement, à la sécurité des biens et des personnes Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Etablissements de la Haute-Marne Quotité: 100% Durée du contrat: Du 1er Septembre 2026 au 31 Août 2027 Cette offre vise à constituer un vivier de SG d'EPLE sur le département de la Haute-Marne Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Profil recherché : Savoir-faire : -Vous connaissez le système éducatif et ses enjeux ; des modes de fonctionnement des administrations publiques. -Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. -Vous connaissez les règles de comptabilité budgétaire, de la réglementation financière, du recouvrement des recettes, des contrats et marchés publics, du régime juridique des actes administratifs Savoir être : -Vous êtes rigoureux(se), autonome. -Vous avez un sens de l'organisation, de l'anticipation et de la discrétion -Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de loyauté -Vous avez le sens des relations humaines et avec une capacité à encadrer une équipe de collaborateurs -Vous savez vous adapter face à différentes situations. -Vous avez un casier judiciaire vierge. Formation : -Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau bac +3
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
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