Offre n° 210QTXK
Chef de service (H/F)
62 - ARRAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juillet 2026
L'Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public du Pas-de-Calais (18 établissements et services, 450 salariés, Convention Collective Nationale 51) recrute pour : LE P.A.S (POLE D'APPUI A LA SCOLARITE) D' ARRAS: Le PAS a pour mission de réceptionner les demandes des familles et/ou professionnels de la communauté éducative et de répondre aux besoins éducatifs des élèves. Il s'inscrit dans une dynamique partenariale visant à favoriser l'école inclusive et l'accompagnement des élèves à besoins éducatifs particuliers. L'équipe du PAS s'appuie sur un plateau technique (EMAS) et peut mobiliser tout professionnel susceptible d'apporter une expertise complémentaire et des réponses adaptées aux situations rencontrées. Il intervient en appui des équipes éducatives, pédagogiques, des familles et des partenaires afin de sécuriser les parcours scolaires et favoriser l'accès aux apprentissages. Le dispositif couvre les 4 circonscriptions des territoires d'Arras et de Saint-Pol-sur-Ternoise, en articulation étroite avec l'Éducation nationale, les dispositifs notamment médico-sociaux et les partenaires institutionnels UN CHEF DE SERVICE H/F Dans le cadre d'un CDI à temps complet (1,00 ETP). Missions : - Assurer le pilotage opérationnel et organisationnel du PAS - Encadrer, coordonner et animer l'équipe pluridisciplinaire ( EMAS) - Garantir la mise en œuvre du cahier des charges du dispositif - Développer et animer les partenariats avec l'Éducation nationale/les établissements scolaires, les collectivités et autres partenaires - Participer à l'évaluation des besoins et à la construction de réponses adaptées aux situations - Veiller à la qualité des accompagnements et au respect des droits des élèves - Assurer le suivi administratif, l'organisation de l'activité et le reporting auprès de la Direction - Contribuer au développement d'une culture de coopération et d'inclusion scolaire sur le territoire Profil : - Diplôme de niveau CAFERUIS ou équivalent exigé - Expérience confirmée dans le secteur médico-social, social et de l'éducation inclusive - Bonne connaissance des politiques publiques liées au handicap, à l'inclusion scolaire - Capacités d'animation d'équipe, de conduite de projet et de travail partenarial - Sens de l'organisation, autonomie et qualités relationnelles reconnues - Maîtrise des outils bureautiques et rédactionnels - Permis B souhaité Salaire de base : 2322,06 € Indemnité Laforcade : 238,00 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté/technicité. Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, forfait annuel de 203 jours Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2322.06 Euros sur 12 mois
- Primes
- CSE
- Complémentaire santé
- Indemnité Laforcade : 238,00 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté/technicité. Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, forfait annuel de 203 jours
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CAFERUIS Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Législation sociale
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
ASS DEPART PUPILLES ENSEIGNEMENT PUBLIC
20 à 49 salariés
Qui sommes-nous ? L'association PEP62, cre au lendemain du 1er conflit mondial pour venir en aide aux nombreux orphelins de la guerre, est aujourd'hui un organisme qui Suvre auprs de l'enfance se trouvant en difficult : troubles divers, handicap, situations de rupture familiale, sociale, difficults scolaires, milieu social dfavoris, etc. Cet accompagnement se fait au travers de 18 tablissements sociaux et mdico-sociaux et prs de 450 professionnels rpartis sur l'ensemble du territoire Mme Charafa DAHMOUNI
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Coordinateur planning H/F
ADEQUAT INTERIM - 62 - Arras
Notre agence Adéquat (nom d'agence) recrute un (intitulé de poste F/H) pour une mission (durée) évolutive située à (localisation du poste) pour son client spécialisé en (secteur d'activité). Vos...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 8 jours
Intérim
Temps plein(déjà vu)
Chef d'Équipe (h/f) (H/F)
IZIWORK - 62 - Brebières
À propos de la mission En tant que Chef d'Équipe, vous coordonnez et supervisez les activités quotidiennes de votre équipe pour assurer l'efficacité et le respect des délais. - Coordonner et...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 11 jours
Intérim
Temps plein(déjà vu)
Chef d'Équipe (h/f) (H/F)
IZIWORK - 62 - Douvrin
L'agence PROMAN Bethune, en collaboration avec IZIWORK, déploie son service IZI Onsite directement chez son client Geodis à Douvrin. À propos de la mission En tant que Chef d'Équipe, vous...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 14 jours
Intérim
Temps plein(déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)
PROCH' EMPLOI - 62 - CARVIN
La plateforme Proch'emploi de Lens-Hénin recrute pour une entreprise locale, un(e) responsable ressources humaines. Rattaché à la direction administrative et financière du groupe, le RRH gère les...
CDI - Temps plein
Publié il y a 18 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Responsable Ressources Humaines - Secteur BTP (H/F)
DK WORKING - 59 - FLERS EN ESCREBIEUX
DK WORKING est une entreprise spécialisée dans le tirage de câble et les travaux d'installation électrique. Acteur reconnu du secteur BTP, nous intervenons sur des chantiers exigeants où la rigueur,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 18 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES H/F
DE GRAËT CONSULTING - 59 - Seclin
DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille, Toulouse et...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDI
Non renseigné
(déjà vu)COORDINATEUR H/F
DomusVi - 62 - Wingles
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous êtes garant de la qualité des prestations assurées au domicile des personnes âgées. Vous êtes indispensable au bon fonctionnement...
CDI - Temps plein
Publié il y a 8 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Responsable RH de proximité (H/F)
62 - Arras
Tes missions principales : * Être ambassadeur de la stratégie Ressources Humaines sur le terrain Recrutement : * Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers * Accompagner...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Chef de service RH Gestion des emplois et des parcours professionnels H/F
62 - Béthune
Envie d'exercer un rôle de chef(fe) de service au coeur des enjeux stratégiques et humains d'un établissement public de 4000 collaborateurs ? Au sein de la Direction des Ressources Humaines et des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)CHARGÉ DE MISSION RH (F/H) (H/F)
59 - Flers-en-Escrebieux
descriptif du posteRattaché(e) à l"équipe RH, vous prenez en charge les missions suivantes:- Gestion des intérimaires : gestion des pointages des intérimaires, gestion administrative des contrats...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
Intérim
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



