Aide à domicile (H/F) 53 - CHATEAU GONTIER SUR MAYENNE
Offre n° 210RRHL
Aide à domicile (H/F)
53 - CHATEAU GONTIER SUR MAYENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2026
Rattaché.e au Centre Communal d'Action Sociale et sous l'autorité de la responsable du service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, vous intervenez principalement au domicile d'une personne âgée et/ou handicapée pour l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en respectant son intimité. Les plannings sont organisés par secteur sur la ville de Château-Gontier sur Mayenne pour permettre de réduire le temps entre chaque intervention. Doté.e d'un réel sens de l'écoute, de bienveillance et d'organisation, vous exercez les missions suivantes : Missions principales : AIDE A DOMICILE Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle Assister la personne à réaliser les actes de la vie quotidienne (le lever, le coucher, l'aide à la toilette, l'habillage / Déshabillage ...) Aide au repas ou à sa préparation Réaliser les tâches ménagères et l'entretien du cadre de vie domicile (linge, repas, courses ...) Stimulation (jeux de société) Compétences requises : - Rigueur - Qualités relationnelles : Ecoute et adaptabilité auprès des personnes âgées et des personnes handicapées - Ponctualité et capacité à s'adapter aux horaires variables - Sens du travail en équipe - Autonomie - Connaissance des règles d'hygiène - Permis B exigé (2 à 3 ans de permis) et véhicule exigé car vous serez amené(e) à vous déplacer au domicile des personnes - Surveillance médicale Profil personnel/ Formation : Diplôme d'Etat Auxiliaire de vie sociale (DEAVS) ou Accompagnant Educatif et Social (AES) ou formation équivalente à caractère social souhaité Si pas de diplôme, 1 année d'expérience professionnelle souhaitée dans le domaine et appétence pour le domaine social Observations / Conditions: - Temps non complet : 25 à 30 heures hebdomadaires (Modulable en fonction des besoins du service) - Disponibilité nécessaire : travail régulier par roulement en week-end - Accompagnement dans la prise de poste (binôme pour premières interventions) - Participation aux réunions de service et analyse de la pratique, formation gestes et postures, bientraitance. - Ensemble des équipements à votre disposition (blouses, gants .) - Téléphone professionnel fourni - Droit à la formation - Droit aux Autorisations Spéciales d'Absence Modalité de recrutement : - Voie contractuelle : Contrat à durée déterminée de 3 à 6 mois renouvelable (selon besoin) Rémunération : - Rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique - Régime indemnitaire (IFSE) avec majoration en fonction du diplôme détenu - Prime Ségur - Prime annuelle - Participation employeur à la prévoyance - Participation mutuelle santé si labellisée (30€ bruts mensuels) Poste à pourvoir dès que possible : Candidature (CV+ Lettre de motivation) à : A l'attention de M. le Président du Centre Communal d'Action Sociale Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines - 23, place de la République Château-Gontier - 53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Primes
- Selon grille indiciaire de la FPT et qualifications
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CHATEA
250 à 499 salariés
Au c?ur du Grand Ouest, 30 minutes d Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Chteau-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxime Ville du dpartement de la Mayenne, au centre d'une intercommunalit compose de 16 communes pour plus de 30 000 habitants. M. Philippe HENRY
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