Chef.fe de Projets ingénierie de formation et réseaux (H/F)

Chef.fe de Projets ingénierie de formation et réseaux (H/F) 31 - Auzeville-Tolosane

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Offre n° 210RWYJ
Chef.fe de Projets ingénierie de formation et réseaux (H/F)

31 - Auzeville-Tolosane - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 juillet 2026

Description de l'association RobAgri : RobAgri est une association dédiée au rayonnement de la robotique agricole. Notre raison d'être est de contribuer à une robotique agricole utile, utilisable et utilisée au service de la transition écologique. Nous travaillons en étroite collaboration avec les acteurs clés de l'écosystème agricole français et nous sommes actuellement coordinateurs du Grand Défi de la Robotique Agricole, un programme de soutien à l'innovation financé par France 2030. Description du projet FACT Le Projet FACT (Former les ACteurs et ACcompagnateurs de la Transition agroécologique de l'agriculture) est un projet multi partenarial visant à faire évoluer les formations des secteurs agricoles, agronomiques et vétérinaires vers des contenus répondant aux enjeux environnementaux, sociaux et économiques actuels. Notamment, FACT se concentre stratégiquement sur la transition agroécologique et sa mise en œuvre opérationnelle dans les exploitations agricoles mais aussi au sein des métiers agro / véto et le renouvellement des générations et des modes de pensées dans les secteurs agricoles, agronomiques et vétérinaires. Le consortium du projet est composé de 10 partenaires dont Robagri et l'EPLEFPA Toulouse - Auzeville en tant que chef de file. Missions : Rattaché(e) au Directeur Général de RobAgri, vous assurez un rôle de pivot opérationnel entre la technique et l'animation de réseau pour transformer les compétences de la filière. Vous serez le garant que les contenus pédagogiques intègrent les réalités technologiques et agronomiques de demain. Durant toute la durée du projet FACT, vous aurez une double tutelle (RobAgri, Projet FACT). Votre temps sera réparti de manière égale entre votre mission pour RobAgri dans le cadre des activités du Grand Défi de la Robotique Agricole et votre rattachement à la cellule pédagogique du projet FACT en tant qu'Ingénieur.e de Formation. Les jours de présence et de rattachement aux deux missions seront fixés à l'avance sur une logique de répartition hebdomadaire. 1. Chef.fe de projets pédagogiques et Animation de réseaux Pilotage de la stratégie de formation : Animation GT Formation, Construction et pilotage de la feuille de route "Formations", Analyse SWOT, mise en œuvre du plan d'action. (formation initiale, formation professionnelle) Animation Experts et bénévoles RobAgri : Relations avec les membres, intégration dans les dynamiques nationales visant à consolider la formation agricole (par exemple dispositif "Expert Associé", "Formation des Formateurs EVOFIA"), assurer une continuité territoriale, assurer la bonne qualification des bénévoles, collecter les besoins des établissements de formation et adapter l'offre de formation (en particulier la mise en place du nouveau Bachelor Agro "Systèmes Robotiques et Numérique pourl'Agriculture") Ingénierie de contenu pédagogique : Créer des objets de formation et du contenu pédagogique actionnables à partir des enjeux scientifiques, techniques, et économiques développés par l'association et ses membres,, en assurer la diffusion et le transfert vers les établissements de formation Coordination avec les différents projets collaboratifs : représenter les intérêts de la robotique agricole dans les différents projets où RobAgri est impliqué : FAAN, PLAPIMA, ACTIFE, EVOFIA, etc et FACT (cf. ci-dessous) 2. Ingénieur.e de formation FACT Mis.e à disposition de la cellule ingénierie du projet FACT à 50% de votre temps, vous participerez à l'ingénierie pédagogique et de formation du projet et apporterez une expertise robotique et agroéquipement. Les missions détaillées sont précisées en annexe. Participation à la cellule ingénierie du projet et collaboration avec le réseau s'y rattachant Accompagnement des enseignants et formateurs concernés dans le déploiement des nouveaux objets de formation FACT Evaluation et construction d'un cadre qualit

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Possibilité de télétravail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Définir des besoins en développement des compétences
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • Organiser et piloter un programme de formation
  • Techniques pédagogiques

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

ROBAGRI

6 à 9 salariés


M. Cédric Seguineau

Voir la page employeur

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