Entrepreneur franchisé (Bricolage/Jardinage) (H/F) 50 - Manche
Offre n° 210SCSZ
Entrepreneur franchisé (Bricolage/Jardinage) (H/F)
50 - Manche
Actualisé le 03 juillet 2026
SOS BRICOLAGE est le 1er réseau national de Bricoleurs Professionnels, spécialisé dans les prestations de "PETIT BRICOLAGE" et de "PETIT JARDINAGE" à destination des particuliers, des commerçants et des entreprises. Exemples d'interventions : - changer une poignée de porte, - tailler une haie, - monter un meuble en kit, - tondre la pelouse ... Tous ces petits travaux qui ne nécessitent AUCUNE QUALIFICATION mais juste une habileté à bricoler Accompagnement complet de l'enseigne pour la création, le lancement et la pérennité de l'activité sous un statut indépendant. Conditions : 1. Formule Classique Investissement initial : 7 000 € HT Redevance mensuelle : 160 € HT Contrat de 4 ans renouvelable 2. Formule Flex Investissement initial : 4 000 € HT Redevance mensuelle : 225 € HT Contrat de 4 ans renouvelable Formation initiale dédiée à la Méthodologie SOS BRICOLAGE décrivant l'ensemble des étapes pour la création et le développement de l'entreprise, ainsi que les différentes actions dans les domaines administratifs, commerciaux, marketing, gestion, etc. Plus d'informations et candidature en ligne (sans aucun engagement) : -> RDV sur notre site : www.sos-bricolage.com -> dans l'onglet "REJOINDRE SOS-BRICOLAGE"
- Type de contrat
-
Franchise
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Langue
- Français
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
S.O.S BRICOLAGE
1 ou 2 salariés
SOS BRICOLAGE , le 1er Rseau National de Bricoleurs Professionnels domicile. M. JEAN LOURDIN
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