Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) / Agente de surv (H/F) 58 - COSNE COURS SUR LOIRE
Offre n° 210SDQW
Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) / Agente de surv (H/F)
58 - COSNE COURS SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2026
AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (ASVP) Organisation: Ville de Cosne-Cours-sur-Loire Code postal : 58200 Contrat : Statutaire Entreprise À 1h30 au Sud de Paris, la Ville de Cosne-Cours-sur-Loire compte parmi les 10 premières villes de la Région Bourgogne Franche-Comté. Porte ouest de la Région, deuxième Ville du Département de la Nièvre, elle rayonne sur un bassin de vie de 50 000 habitants et quatre départements : la Nièvre, le Cher, l'Yonne et le Loiret. Au cœur de trois vignobles, au bord de la Loire «dernier fleuve sauvage d'Europe», la ville offre un ensemble complet d'équipements et de services publics. La Ville de Cosne-Cours-sur Loire appartient à la Communauté de Communes Cœur de Loire et au PETR Val de Loire Nivernais. Poste La Ville de COSNE-COURS-SUR-LOIRE recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle un(e) Agent(e) de Surveillance de la Voie Publique (ASVP). Sous l'autorité du Responsable du service Police municipale, les missions principales sont les suivantes : - Assurer la surveillance des entrées et des sorties d'écoles - Surveiller la voie publique - Surveiller et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules ; établir les procès- verbaux d'infraction par PVE - Constater et relever les infractions à la salubrité publique (dépôts sauvages) - Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité - Distribuer le courrier dans les différentes administrations de la ville ou services municipaux - Renseigner les usagers - Travailler en coordination avec la police municipale Profil SAVOIR ETRE : - Sens aigu du service public - Rigueur et méthode - Discrétion - Organisation et méthode - Maîtrise de soi, capacité à gérer les conflits - Bon relationnel SAVOIR FAIRE : - Expérience sur poste similaire souhaitée - Connaissance approfondie de la législation et des procédures en matière de pouvoirs de police du Maire - Bonne appréhension du code de la route - Utilisation et circuit de traitement du procès-verbal électronique - Qualités rédactionnelles - Maîtrise des outils informatiques QUALIFICATION SPECIFIQUE : - Permis B exigé POSTE A POURVOIR AU 1er SEPTEMBRE 2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
En contact avec du public
Port de tenue professionnelle ou d'uniforme - Salaire
- selon grille fonction publique
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
100 à 199 salariés
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