Assistant accueil petite enfance Alternance (H/F)#TDFE2026

Assistant accueil petite enfance Alternance (H/F)#TDFE2026 93 - MONTREUIL

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Offre n° 210SJXJ
Assistant accueil petite enfance Alternance (H/F)#TDFE2026

93 - MONTREUIL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 juillet 2026

Ressources Formation recrute des alternant(e)s dans le secteur de la Petite enfance pour le compte de notre entreprise partenaire située à Paris (75). Vous êtes agé(e) entre 18 et 21 ans ? Intégrez une de nos entreprises partenaire en contrat d'apprentissage et formez-vous au métiers de la Petite Enfance. Vous développerez des compétences opérationnelles recherchées par les employeurs tout en préparant le CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance. MISSIONS Accompagner l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages - Mise en œuvre des conditions favorables au jeu libre et à l'expérimentation - Mise en œuvre d'activités d'éveil Prendre soin et accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne - Réalisation des soins du quotidien et accompagnement de l'enfant dans les apprentissages - Application des protocoles liés à la santé de l'enfant Inscrire son action dans le réseau des relations enfant - parents - professionnels - Accueil de l'enfant et de sa famille - Partage d'informations avec l'équipe et les autres professionnels PROFIL RECHERCHE - Être âgé(e) de 18 à 21 ans et éligible à un contrat d'apprentissage - Disposer d'une pièce d'identité en cours de validité FORMATION - Lieu de formation : Montreuil (93) - Métro Mairie de Montreuil - Lieu de l'apprentissage : Paris (75) - Dates de formation : du 7 septembre 2026 au 30 juin 2027 - Rythme de l'alternance : 2 jours en centre / 3 jours en entreprise - Formation financée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage selon les règles légales en vigueur. AVANTAGES - Entreprises partenaires déjà identifiées - Aucune recherche d'entreprise à effectuer - Accompagnement personnalisé tout au long du parcours - Acquisition d'une expérience professionnelle reconnue dans le secteur de la petite enfance - Validation du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (niveau 3) La signature du contrat d'apprentissage intervient à l'issue du processus de recrutement et de validation de la candidature. Ressources Formation vous ouvre les portes d'une formation qualifiante et d'une expérience professionnelle enrichissante dans un secteur dynamique. Saisissez cette opportunité, postulez dès aujourd'hui !

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Rémunération selon la législation applicable

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

RESSOURCES FORMATION

50 à 99 salariés


Depuis 2004, RESSOURCES FORMATION accompagne salaris, demandeurs d?emploi et primo-arrivants dans le dveloppement de leurs comptences professionnelles et linguistiques. Fort de plus de 20 sites en le-de-France, notre organisme se distingue par sa proximit avec les publics, la qualit reconnue de ses formations et son ancrage territorial. Certifi Qualiopi et centre d?examen habilit DELF/TCF, RESSOURCES FORMATION ?uvre chaque jour pour une insertion professionnelle, sociale et citoyenne. Mme Recrutement Service

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  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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