Offre n° 210SMSL
Travailleur social (H/F)

Actualisé le 03 juillet 2026

Service : CHU Hommes à Lille CDI à 35h Poste à pourvoir le 31/08/2026 Placé(e) sous la responsabilité du chef de service et intégré (e) à une équipe éducative, le travailleur social assure l'accompagnement des personnes hébergées. Les missions consistent à : - Accueillir les personnes orientées par le 115 - Réaliser une évaluation sociale des situations rencontrées - Savoir repérer les potentialités et les limites des personnes - Mise en œuvre d'un accompagnement social - individualisé - Elaborer un projet personnalisé dans un travail coopératif avec la personne hébergée - Accompagnement (si nécessaire) dans les démarches liées au projet personnalisé (droit commun, santé, judiciaire, insertion - professionnelle.) - Actualisation des évaluations sociales SIAO - Mise en place d'actions à dimension collective - Tenir à jour les tableaux de bord et les différents logiciels - Travailler en réseau et en partenariat - Rendre compte et participer aux bilans des actions - Participer aux différentes réunions internes et externes.. PROFIL PROFESSIONNEL / COMPETENCES ATTENDUES - Connaissance des dispositifs d'hébergement - Etre à l'aise en situation d'animation de groupe et en individuel - Savoir instaurer une ambiance conviviale, respectueuse et bienveillante - Savoir faire preuve d'adaptation, de disponibilité, d'empathie et de rigueur - Capacités à s'intégrer et à travailler en équipe - Etre en capacité d'analyser et de comprendre une situation problématique, mobiliser les ressources internes et externes pour l'accompagner - Avoir des notions de méthodologie de projet - Capacités rédactionnelles - Capacités à synthétiser et à rendre compte - Maîtrise des outils informatiques - Sens de l'organisation - La maîtrise d'une langue étrangère sera appréciée - Déplacements professionnels, (véhicule de service).

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires variables

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2541.5 Euros à 2541.51 Euros sur 12.0 mois
Primes
CSE
Véhicule
Ordinateur portable
Téléphone mobile

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+2 ou équivalents Éducateur spécialisé - ES,CESF, ASS Cette formation est indispensable

Compétences

Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail
Concevoir et gérer un projet
Concevoir un projet éducatif
Connaissance des droits de l'homme et des libertés fondamentales
Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
Droit de l'action sociale
Elaborer, suivre et piloter un budget
Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement
Favoriser l'entente, la collaboration
Favoriser la communication entre les différents intervenants
Gérer des situations de crise ou d'urgence
Gérer une situation conflictuelle
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Mener des actions de suivi social spécifiques
Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Prévenir les risques psychosociaux
Rendre compte de son activité
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les normes éthiques et de confidentialité
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence
Sensibiliser un public
Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
Traiter des informations sensibles
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Connaissance des dispositifs d’hébergement
La maîtrise d’une langue étrangère sera apprécié
Maîtrise des outils informatiques

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

Association EOLE

50 à 99 salariés

Association, gestionnaire de dispositifs d'hbergements d'urgence hommes seuls et familles, d'un accueil de jour, d'hbergement d'insertion CHRS hommes seuls et familles, de 6 maisons relais, d'un service logement, d'un service d'insertion par la culture, d'un atelier chantier d'insertion,... M. quentin DUBOIS

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