L'ADAPEI DE LA HAUTE-LOIRE RECRUTE Un(e) Directeur(rice) Adjoint(e) d'Etablissement / Chef de service CDD - minimum 2 mois Temps plein Pour les Foyers Les Roches et Services d'accompagnements annexes L'Adapei de la Haute-Loire accompagne les personnes en situation de handicap au sein de 18 établissements et services à taille humaine. Nos valeurs : inclusion, humanisme, solidarité et citoyenneté. Vous partagez ces valeurs, vous souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle et enrichir vos compétences, rejoignez nos équipes ! Dans le cadre d'un remplacement pour minimum 2 mois, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) / Chef de service pour un Foyer d'hébergement /Foyer de vie de 47 places avec un accueil de jour de 3 places, un service SAVS de 48 suivis, un habitat inclusif de 6 places sur le Site de Sainte-Sigolène. Poste à pourvoir immédiatement. VOS MISSIONS PRINCIPALES : En lien avec les autres cadres, vous assurez une mission globale de management, d'organisation et de gestion des établissements. Par un management éthique et bienveillant, vous participez à l'encadrement du travail d'équipes pluridisciplinaires dans une démarche d'amélioration continue de la qualité de service. En liens étroits et constructifs avec les services du Siège, vous collaborez afin d'assurer la gestion administrative et financière de l'établissement. Vous êtes amené(e) à assurer des astreintes 1 semaine sur 3 VOTRE PROFIL : Professionnel(le) justifiant d'un diplôme de niveau 6 minimum, porteur des valeurs humanistes en adéquation avec le mouvement Unapei, vous disposez d'une expérience reconnue en tant que cadre dans le secteur des ESMS. Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipes, ainsi que de la gestion de projets. Vous maîtrisez la réglementation du temps de travail et la gestion de planning d'internat. La connaissance du secteur handicap adulte est indispensable. Permis B requis compte tenu des astreintes et des contraintes d'intervention sur site. CONDITIONS ET AVANTAGES : Rémunération selon CCN 66 - Cadre de Classe 2 Niveau 2 + revalorisation selon expérience. RTT. Mutuelle d'entreprise et avantages CSE. POUR POSTULER : MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION