L'Institut Public Ocens recrute un responsable de service pour assurer le pilotage du SESSAD TSA-TDI et du Dispositif Passerelle. Vous serez placés.e sous l'autorité de la directrice adjointe du pôle et serez la.le responsable hiérarchique d'une équipe de professionnels pluridisciplinaires (éducatif/ paramédical/ socio administratif). Contrat à durée indéterminée à temps plein avec période d'essai de 4 mois renouvelable, à pourvoir à compter du 16/11/2026 Affectation : DIME Vertou, Route de Saint Fiacre. Un déménagement de résidence administrative sur Saint Sébastien sur Loire est à prévoir courant 2027. Missions générales : En lien direct avec la Direction Adjointe et les membres de l'équipe de Direction, vous assurez le pilotage des projets des dispositifs, le management d'équipes de professionnels pluridisciplinaires, ainsi que le suivi des projets personnalisés d'accompagnements et la continuité des parcours des usagers tout en veillant à l'animation des partenariats, notamment avec l'Éducation Nationale, les services sanitaires, sociaux et médico-sociaux. Vous participez activement à la réflexion institutionnelle et à la dynamique de développement et d'ajustement de l'offre de services et à la qualité des prestations. Vous êtes associé.e à la gestion budgétaire et administrative des services dont vous êtes en charge. Activités : -Mise en œuvre du projet de service en déclinaison du projet d'établissement -Encadrement d'équipe(s), management, animation de la réflexion collective et développement des compétences des professionnels -Implication solidaire dans la dynamique collective de réflexion et d'organisation des services du DIME, de manière à garantir la cohérence des orientations et des principes de fonctionnement transversaux -Coordination des moyens d'accompagnement et de soins en veillant à la qualité et la sécurité des prestations -Définition et mise en œuvre de la continuité de service -Coordination avec la direction référente pour partage des sujets de préoccupation/ repérage des enjeux situationnels/ soutien à la prise de décision/ arbitrages -Recensement et analyse des besoins individuels et collectifs des usagers et des familles -Elaboration, rédaction et suivis de projets individualisés d'accompagnements selon une démarche de co-construction avec l'usager, sa famille et les professionnels accompagnant -Coordination et suivi de la déclinaison et de la cohérence des accompagnements auprès des usagers, en référence aux objectifs et aux moyens définis par le PPA dans une logique d'autodétermination -Identification des situations complexes nécessitant une réflexion clinique et une veille spécifique -Organisation et animation de réunions, visites, conférences, évènements, commissions spécialisées et groupes projet -Implication dans la politique Qualité et Gestion des risques -Développement de la culture interdisciplinaire et soutien de la dynamique d'auto-détermination des usagers et des professionnels -Soutien et impulsion de la réflexion éthique -Réalisation des entretiens professionnels annuels Votre profil : De formation CAFDES, CAFERUIS, Cadre de Santé ou Master en gestion/management des organisations médico-sociales, vous justifiez d'une expérience significative de la gestion d'un service dans le secteur social ou médico-social et du management de dispositifs médico-sociaux autour du handicap. Votre connaissance des troubles du neuro-développement serait appréciée. Vous êtes reconnu(e) pour votre talent de manager, votre esprit d'équipe, vos capacités à vous inscrire dans une réflexion stratégique au sein d'un environnement complexe, et vos fortes valeurs humaines. CONDITIONS ET AVANTAGES : Chèque déjeuner 20 RTT Forfait jour (208 jours travaillés) Remboursement 75% des transports en commun Forfait mobilités durables Téléphone et ordinateur professionnels