Aide-soignant Jour - CDI 50% - Fleur de Sel étage 1 HSTV (H/F) 35 - LE SEL DE BRETAGNE
Offre n° 210TZDY
Aide-soignant Jour - CDI 50% - Fleur de Sel étage 1 HSTV (H/F)
35 - LE SEL DE BRETAGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juillet 2026
Présentation de l'établissement Les établissements de Bain de Bretagne, sont des établissements sanitaires et médico-sociaux privés à but non lucratif, et regroupent : - Un Centre Hospitalier à Bain de Bretagne de 100 lits, répartis sur différents services sanitaires : médecine (22 lits), SMRA (18 lits), SMR polyvalent (23 lits), SMR PAPD (20 lits), unité de soins palliatifs (11 lits), imagerie, hôpital de jour de médecine, hôpital de jour psychiatrique, - Un EHPAD à Bain de Bretagne (172 lits, répartis sur 4 services), - Un EHPAD au Sel de Bretagne (80 lits, répartis sur 2 services) et, - Un Foyer de vie de pour l'accueil d'adultes en situation de handicap à Guipry-Messac (49 places). Facile d'accès, nous sommes situés sur l'axe Rennes-Nantes, à 20 minutes de Rennes et à 1 heure de Nantes. Avec un peu plus de 400 professionnels, nous accueillons, soignons et accompagnons toute personne fragilisée par la maladie, l'âge, le handicap ou l'addiction. Les établissements de Bain de Bretagne appartiennent au groupe Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve (HSTV), regroupant 20 établissements, soit un peu plus de 3 500 professionnels. Nous recrutons un Aide-soignant Jour (F/H) à temps partiel (50%), pour rejoindre notre Résidence qui accueille 80 résidents répartis sur 2 services. Chaque service accueille 40 résidents. Les organisations de travail prévoient ainsi une équipe de soins par étages. Vos missions - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, habillage, repas, déplacements, activités de la vie sociale.) en étant particulièrement attentif à préserver leur « capacités restantes », et/ou à compenser partiellement ou totalement leur perte d'autonomie. - Participer à la surveillance des résidents en collaboration avec les IDE (douleur exprimée, comportement, nutrition/dénutrition, thymie .) au travers d'observations qui permettent d'identifier les modifications de leur état de santé et de leur comportement. - Travailler en équipe pluri-professionnelle pour assurer un accompagnement de qualité pour chacun des résidents accueillis. - Assurer l'accompagnement plus particulièrement d'un groupe de 5 résidents en étant leur « référent » et formaliser leurs projets de vie. - Participer aux projets mis en place par le service et l'établissement. - Participer aux différentes commissions : nutrition/dénutrition/santé bucco-dentaire, menu, animation et vie sociale, lutte contre la douleur, lutte contre les infections associées aux soins. Votre profil - Diplôme d'Aide-Soignante - Vous aimez le travail en équipe, vous aimez partager, - Vous avez envie de vous impliquer dans une structure où les valeurs humaines sont au cœur de l'activité. Vos conditions d'exercice : - Nature du contrat : CDI - Temps contractuel : temps partiel jour - Amplitude de travail : 10h - Travail semaine - WE : 1 weekend sur 2 Rémunération et avantages : o Salaire de base indexé sur le coefficient de la CCN 51, o Reprise d'ancienneté sur poste identique, o Ségurs 1 et 2, o Prime annuelle décentralisée de 5% du Brut (hors Ségurs) selon modalités de l'accord, o Prime Fonctionnelle pour les Résidences, o Prime Grand Age pour les Résidences, o Prime chaussure selon modalités de l'accord, o Doublure au poste, o Accès à la formation et mobilité interne établissement et groupe pour les CDI, o Tarif préférentiel sur le restaurant d'entreprise (2,91€/repas), o Prise en charge employeur de 50% des titres de transport en commun, o Prise en charge employeur de 50% de la cotisation mutuelle isolée o Prévoyance, o Plateforme d'écoute psychologique H24 et accès au psychologue du travail, o Action logement, o Œuvres sociales du CSE. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de déposer votre candidature avant le 23/07/2026 à l'attention du service RH par mail à recrutement@bain.hstv.fr REF-CREA-012026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 13000.0 Euros à 17000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Restauration
- Complémentaire santé
- CSE
- Indemnité transports
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
HOPITAL SAINT THOMAS DE VILLENEUVE
250 à 499 salariés
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