DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia Centre-Est recrute son/sa futur.e Technicien.ne de maintenance (F/H) pour notre centre Habitat/Collectivité. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Adrien ? Vous intégrez notre Unité d'Exploitation Drôme-Ardèche Sud pour intervenir en itinérance sur un secteur basé à Valence et ses environs. Vous êtes le garant de la performance, du bon fonctionnement et de l'optimisation des installations thermiques et climatiques chez nos clients. Alors, expert.e de la maintenance, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser les opérations de conduite, de maintenance préventive, de travaux et de dépannage sur des systèmes énergétiques et climatiques. Déceler les anomalies techniques, formuler un diagnostic précis et intervenir avec efficacité. Être force de proposition pour contribuer activement à l'amélioration du fonctionnement des installations. Assurer une écoute attentive auprès du client et savoir rendre compte de manière fluide et régulière des interventions menées. Intégrer le pôle d'astreinte pour garantir la continuité de service. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Vous avez une formation Bac à Bac+2 (Bac Pro, Mention Complémentaire, BTS Thermique, Électrotechnique ou Électromécanique) et justifiez d'une expérience solide de plus de 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, votre prise d'initiative et votre capacité d'adaptation ? Vous possédez un fort esprit d'équipe et une grande rigueur dans vos interventions ? Votre orientation client fait de vous un.e interlocuteur.rice privilégié.e sur le terrain ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package attractif : Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois Dispositifs d'intéressement et de participation Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas. Véhicule de service Prime d'ancienneté à partir de 2 ans Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT), Compte Épargne Temps (CET) et PERCO 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année Politique de mobilité interne Groupe Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe d'Adrien. « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».