La mairie de Cry recrute un poste d'adjoint(e) technique (h/f). Votre employeur est la commune de Cry. Votre supérieur hiérarchique est le maire (en cas d'absence de celui-ci, la responsabilité est déléguée aux adjoints). Missions : - Respecter l'ensemble des consignes et des règles de sécurité - Effectuer les tâches inscrites sur le planning d'intervention - Echanger et communiquer régulièrement avec les élus - Effectuer les travaux des biens communaux - Réaliser des opérations au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts et les entretenir - Réaliser (éventuellement) des opérations de manutention, notamment dans le cadre d'évènements liés à la vie de la commune, - Observer l'environnement communal afin de remonter des dysfonctionnements - Entretenir votre matériel et faire la maintenance de premier niveau - Conduire le véhicule de service en respectant le code de la route - Faire remonter tout problème lié au matériel et au véhicule - Contrôler la lagune - Contrôler et entretenir le puits de relevage des eaux usées Contrat de travail d'une durée d'un an renouvelable Poste à pourvoir au 1 septembre 2026 Temps de travail : 10h par semaine et plage horaire à définir au moment du contrat Taux horaire : à définir suivant la grille indiciaire de la fonction territoriale Vêtements et EPI fournis Travail essentiellement dehors