Mission : Vous êtes passionné(e) par le monde des achats et de la logistique ? Vous recherchez un poste stimulant au sein d'une entreprise spécialisée dans les équipements pour véhicules industriels ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! Responsabilités : En tant qu'approvisionneur(euse) / Gestionnaire supply chain, vous serez au cœur de notre activité logistique. Votre mission principale sera de mettre en application notre politique d'approvisionnement et d'achats ce qui inclura : - Gestion du portefeuille de fournisseurs français et étrangers, assurant ainsi un approvisionnement efficace et de qualité. - Planification et réalisation des commandes d'achats et des ordres de fabrication, en veillant à optimiser les délais, les coûts et les modes de transport. - Suivi des commandes achats, incluant la gestion des dossiers administratifs, la confirmation des commandes, le suivi des prix et des délais jusqu'à la facturation. - Gestion du suivi des importations maritimes, aériennes et routières, garantissant une logistique fluide et efficace. - Relances et réclamations auprès des fournisseurs pour assurer la satisfaction des besoins en approvisionnement. - Analyse et mise à jour des paramètres de stocks pour anticiper et gérer les risques de rupture ou de surstock. - Négociation et suivi des prix d'achat, tant au niveau unitaire que par quantité, afin d'optimiser les coûts. - Traitement des demandes d'avoir des fournisseurs, y compris la gestion des écarts de prix et des réclamations S.A.V. - Codification des nouveaux articles selon les principes de codification établis. - Participation active à l'inventaire annuel pour assurer une gestion précise des stocks. - Engagement dans une démarche d'amélioration continue visant à optimiser les processus d'approvisionnement et de gestion des stocks. Profil Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac + 3 dans le domaine de la logistique et avez déjà 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et prêt(e) à relever de nouveaux défis. Compétences requises : Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale. Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. Aptitude à appréhender l'aspect technique des produits (commercialisation de produits hydrauliques)