Directeur/Directrice de Crèche - Thonon-Les-Bains (H/F) 74 - Thonon-les-Bains
Offre n° 210WBRF
Directeur/Directrice de Crèche - Thonon-Les-Bains (H/F)
74 - Thonon-les-Bains - Localiser avec Mappy
Publié le 07 juillet 2026
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe et un véritable partenaire de confiance pour les familles. Si vous recherchez un poste où votre engagement a un impact concret au quotidien, alors nous avons hâte de vous rencontrer ! Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Les coquelicots, située à Thonon-les-Bains (74), un Multi-Accueil à taille humaine qui accompagne 30 familles et accueille jusqu'à 24 enfants par jour âgés de 18 à 36 mois. Notre établissement se distingue par une pédagogie vivante, tournée vers l'expérimentation, la nature et le bien-être des enfants. Cette année, nos équipes font vivre des projets riches de sens : - Des sorties quotidiennes dans le jardin, quelle que soit la météo, parce que nous croyons profondément que « Il n'y a pas de mauvais temps, seulement de mauvais vêtements ». Chaque enfant est équipé de bottes et de combinaisons pour profiter pleinement des découvertes extérieures. - Le retour du potager au printemps, véritable terrain d'exploration et d'apprentissage pour les tout-petits. - Un projet Snoezelen porté par une professionnelle spécialement formée, favorisant l'éveil sensoriel et le bien-être des enfants. Parmi les projets déjà menés cette année : - Des séances de yoga des tout-petits animées par une intervenante spécialisée. - Des ateliers artistiques et multisensoriels avec la création de cabanes en carton, impliquant enfants, professionnels et intervenants extérieurs dans une belle dynamique collective. Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de 2 700 € brut mensuel + une prime mensuelle de présentéïsme de 100€ brut. - 4 500 € de variable annuel selon l'atteinte des objectifs - Accès possible au Master 2 Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre parcours chez nous - ... et bien d'autres avantages à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Piloter votre crèche comme un véritable chef d'orchestre : garantir un accueil de qualité, une organisation fluide et un environnement épanouissant pour les enfants, les familles et les professionnels. - Manager avec bienveillance : fédérer, accompagner et faire grandir votre équipe au quotidien. - Être le lien privilégié avec les familles : accueillir, rassurer et construire une relation de confiance durable. - Faire vivre et enrichir notre projet pédagogique : impulser une dynamique collective autour d'initiatives innovantes et porteuses de sens. - Mobiliser votre équipe dans une démarche continue de qualité d'accueil et d'amélioration des pratiques professionnelles. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un diplôme permettant la direction d'un Multi-Accueil (Educateur/trice de Jeunes Enfants, Puériculteur(trice), etc.). Vous souhaitez exercer un métier où chaque décision, chaque projet et chaque action contribuent directement au développement et au bien-être des enfants. Et surtout, venez comme vous êtes : votre personnalité, votre authenticité et votre envie de faire grandir les autres feront toute la différence. Cliquez sur « Postuler » et vous aurez (très probablement !) la chance d'être contacté rapidement par notre équipe recrutement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3100.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Primes sur objectifs
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Petite enfance - DE EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Enfance - DU INFIRMIER DE PUERICULTURE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accomplir des formalités administratives et réglementaires
- Accueillir la famille de l'enfant
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la liaison avec les familles
- Communiquer et développer une relation d'aide
- Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
- Développer un projet pédagogique
- Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité
- Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant
- Etapes du développement de l'enfant
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Favoriser la communication entre les différents intervenants
- Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
- Maintenir un environnement propre et accueillant
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Savoir-être professionnels
- Inspirer, donner du sens
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
LA MAISON BLEUE
50 à 99 salariés
Depuis 13 ans, le groupe La Maison Bleue, entreprise spcialise dans la gestion de crches pour les entreprises et les collectivits, reste fidle ses valeurs : un projet ducatif cohrent et commun toutes les crches, des amnagements adapts et sur-mesure, un engagement et un service de haute qualit professionnelle avec son Centre de formation agr et son cole d auxiliaire de puriculture diplmante. Le groupe La Maison Bleue accompagne les parents chaque instant !
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