Offre n° 210WHRP
Responsable Pôle Communication (H/F)

13 - ST MARTIN DE CRAU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 juillet 2026

Vous pilotez la stratégie de communication institutionnelle, vous concevez et coordonnez les supports de communication print et digitaux, supervisez les relations presse, les réseaux sociaux et les évènements municipaux. Vos activités: -Organisation et fonctionnement du service : gestion de la stratégie globale, conseil expert auprès des élus, revue de presse, veille numérique, pilotage des plans de communication. -Stratégie éditoriale et production de contenus print et web: rédaction de contenus, organisation de visites de presse, interface avec les journalistes, respect des règles juridiques. -Stratégie digitale et réseaux sociaux : mise à jour des supports, modernisation de la stratégie numérique, modération, pilotage projets de refonte des outils numériques. -Management et optimisation des ressources: rapport d'étonnement, analyse du service, réorganisation du service, définition des objectifs, encadrement d'équipe (5 personnes) -Pilotage budgétaire et commande publique: élaboration de budget prévisionnel, suivi et évaluation. -Manifestations et évènementiels: conception et mise en oeuvre évènements, plan de communication, coordination, relations presse. Consultez l'offre dans son intégralité via ce lien : https://www.emploi-collectivites.fr/offre-emploi-territoriale-ville-saint-martin-crau/responsable-pole-communication-114134 Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique. Poste également ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures des fonctionnaires (art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) : un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire en convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifie. ***Candidatures acceptées jusqu'au 07/08/2026 par mail avec CV et lettre de motivation***

Type de contrat

CDD - 6 Mois
Contrat travail

Durée du travail

37H30/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Conditions de travail

Déplacements professionnels
En contact avec du public

Salaire

Complémentaire santé
Titres restaurant / Prime de panier
rémunération statutaire attaché territorial catégorie A + prime liée à la manière de servir

Profil souhaité

Expérience

3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents Communication entreprise - Ou sciences politiques, journalisme

Compétences

Documents (catalogue, revue de presse, ...)Cette compétence est indispensable
Définir une ligne éditorialeCette compétence est indispensable
Définir une stratégie e-influence et e-réputationCette compétence est indispensable
Fixer les orientations stratégiques de la communication de l'entreprise en matière d'image, de visibilité, de messageCette compétence est indispensable
Gérer les budgets opérationnelsCette compétence est indispensable
Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres servicesCette compétence est indispensable
Organisation d'événements thématiquesCette compétence est indispensable
Organiser des événements de communication interne et externeCette compétence est indispensable
Promouvoir l'image de l'entreprise sur les réseaux sociauxCette compétence est indispensable
Réaliser le bilan des actions de communicationCette compétence est indispensable
Rédiger et diffuser des communiqués de presseCette compétence est indispensable
Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanémentCette compétence est indispensable
Stratégies de communication digitaleCette compétence est indispensable
Diplôme supérieur en affaires internationales, négociation et géopolitique
Gérer les crises de communication en temps réel
Organiser une conférence de presse
Rédiger un message adapté à un support de communication (presse, radio, télévision, web)
Communication institutionnelle et publique
Connaître fonctionnement collectivité territoriale
Encadrer une équipe
Gérer des budgets, des projets, des prestataires