Les candidatures qui seront sélectionnées recevront par mail une convocation au job dating organisé le 21 juillet à 13H. Missions principales: Accueillir l'enfant et sa famille et accompagner la « séparation » en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille. Accompagner l'enfant dans son acquisition à la propreté et son autonomie en lui apprenant les règles de vie en communauté Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins des enfants Assurer le confort, le bien-être et respecter les rythmes individuels des enfants Observer les enfants et analyser les situations en équipe. Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur psychomoteur de l'enfant Donner le biberon et/ou le repas lors des différentes étapes de la diversification alimentaire tout en s'assurant de la tolérance et de la quantité des repas. Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice/RSAI. Prodiguer des soins médicaux quotidiens préventifs et curatifs en respectant l'intimité, le rythme et le stade de développement de l'enfant Repérer les signes cliniques et les signes de gravité, savoir alerter Appliquer les règles d'hygiène et s'assurer de leur bonne application au sein de l'équipe afin de ne pas apporter d'agents infectieux à l'enfant et d'éviter la transmission d'un enfant à l'autre. Mettre en place les conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de l'enfant Mettre en place le projet pédagogique de l'établissement : Effectuer les ouvertures / fermetures de crèche en partenariat avec les professionnels non diplômés. Effectuer les transmissions et tenir à jour le cahier de transmission afin de conserver une trace écrite des événements majeurs de la vie de l'enfant à la crèche Animer des temps d'activités et d'éveil en collaboration avec l'équipe Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet. Mettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) au service de l'équipe Encadrer les stagiaires auxiliaires. Prendre en charge des personnes en formation et être en mesure de superviser, rédiger les bilans de formation demandés Participer pleinement à la vie d'équipe (implication en réunion, force de proposition, besoins en équipement et matériel .) Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents : Observer l'état général de l'enfant, son développement moteur et repérer tout signe de changement dans l'état de santé de l'enfant Dans une démarche de coéducation, échanger et communiquer avec les parents et l'enfant pour les accompagner dans leur questionnement et les conseiller si nécessaire Proposer une période de familiarisation progressive et personnalisée Utiliser les divers supports de communication mis à disposition pour être en capacité à transmettre des informations aux familles et à la direction Favoriser l'intégration des parents dans la vie de la crèche (cafés parents, ateliers, fêtes.) Avantages: Tickets restaurant de 6 €, place en crèche, prime de naissance, prime de mariage / PACS