Accompagnant Educatif et Social en Foyer de Vie (H/F)

Accompagnant Educatif et Social en Foyer de Vie (H/F) 46 - Figeac

Offre n° 210WLTM
Accompagnant Educatif et Social en Foyer de Vie (H/F)

46 - Figeac - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 juillet 2026

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, le Foyer des Cèdres recrute une /un accompagnant Educatif et Social Horaires : 7h-14h ou 13h45-21h15 - 1 week-end sur 3 travaillé Prise poste : dès que possible Descriptif du poste : Vous accompagnez les personnes en situation de handicap au sein de notre Foyer de vie pour les actes courants de la vie quotidienne. Vous participez au développement de l'autonomie de chaque personne accueillie, en cohérence avec son projet individuel. Compétences attendues : - Aptitude à travailler en équipe et à établir des relations - Sens de l'organisation, capacités d'adaptation et d'autonomie - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à communiquer efficacement et à faire preuve de flexibilité - Capacités rédactionnelles - Bonne gestion du stress Notre différence L'APEAI-ADAR offre un cadre de travail bienveillant et collaboratif. Les horaires sur le poste sont organisés et connus à l'avance. Nos équipes fonctionnent en en auto-gestion et en étroite collaboration avec tous les intervenants autour de chaque situation. Vous êtes accompagné(e) lors de votre prise de poste. Profil recherché : - Diplôme : DEAES ou DEAS exigé - Expérience : Expérience auprès de personnes porteuses de handicap

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Selon grille CCN 66 et expérience + prime
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DEAES Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • Principes de diététique et de l'équilibre nutritionnel
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Règles de confidentialité

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

APEAI-ADAR

100 à 199 salariés

L?APEAI-ADAR accompagne les personnes en situation de handicap et les personnes ges, en perte d?autonomie, en difficults sociales ou ncessitant des soins, dans la construction de solutions d?accompagnement innovantes et de qualit pour contribuer leur respect, leur dignit, leur panouissement, la ralisation de leur projet de vie et leur place dans la socit civile.

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