Chef / Cheffe de service logistique 52 - ST DIZIER
Offre n° 210WMTN
Chef / Cheffe de service logistique
52 - ST DIZIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 août 2026
DESCRIPTION DU POSTE Missions principales : Concernant la gestion du service approvisionnement : Organiser et coordonner l'ensemble des activités relevant du service approvisionnement et magasin général afin de garantir la continuité, la qualité et l'efficience des prestations fournies aux services de soins, aux professionnels et aux usagers. Concernant la gestion financière : Assurer le suivi du programme d'investissement Assurer le suivi budgétaire des titres 2 et 3 du budget de l'établissement en collaboration avec les services financiers Être force de propositions en matière de performance et de gains économiques Accompagner, sur le plan technique, l'équipe du service approvisionnement dans le cadre de la clôture d'exercice budgétaire. Concernant la gestion logistique : Gestion de l'accueil/standard Gestion du service de transport des personnes Gestion des prestations d'entretien des locaux et du linge (location et entretien) Suivi administratif des marchés de travaux en lien avec la direction des travaux Et plus globalement, toute mission complémentaire inhérente à la fonction. Spécificités du poste : Expérience souhaitée en approvisionnement et logistique hospitaliére Permis B obligatoire Horaires Cadre : 39heures minimum par semaine avec 20 jours de RTT (-1 pour déduction de la journée de solidarité) PROFIL REQUIS Connaissances : Savoir utiliser les outils bureautiques (Word, Excel) Disposer de bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et pédagogiques Faire preuve d'aisance naturelle avec les chiffres et les indicateurs Analyser un marché fournisseur/client Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relatives à son domaine Analyser des données et des tableaux de bord et justifier les résultats Former, conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence Capacité à présenter des éléments de synthèse Assurer un reporting régulier Savoir-faire et savoir-étre : Savoir animer et fédérer une équipe Faire preuve de curiosité, écoute, ouverture d'esprit, de rigueur, précision et diplomatie Confidentialité, discrétion professionnelle Disponible, autonome,
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- SELON GRILLE FONCTION HOSPITALIERE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Logistique Cette formation est indispensable
Compétences
- Organiser le traitement des commandes
- Organiser le travail d'une équipe
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Superviser des opérations, des actions
- RESPONSABLE SERVICE APPROVISIONNEMENT
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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