Consultant.e junior en gestion de la dette / risque de taux (H/F)

Consultant.e junior en gestion de la dette / risque de taux (H/F) 75 - PARIS

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Offre n° 210WRSG
Consultant.e junior en gestion de la dette / risque de taux (H/F)

75 - PARIS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 juillet 2026

Description de l'entreprise Créée en 2000, la Fintech Finance Active conçoit des solutions pour améliorer la performance dans la gestion de la dette et le management des risques financiers : change, placement, prospective et garantie. Nous accompagnons la transformation digitale des services financiers des entreprises, des collectivités locales et des institutions financières avec plus de 13 000 utilisateurs sur 5 continents. Nos solutions connectées en continu aux marchés financiers apportent une vision unifiée et dynamique des opérations et permettent d'en simplifier la gestion. Résolument orientées utilisateurs, elles instaurent de l'agilité et des modes collaboratifs -jusque-là inédits- dans la conduite de la performance financière. Notre mission : Fournir une information d'exception et un haut niveau d'accompagnement aux équipes financières pour augmenter leur marge de manœuvre opérationnelle et financière. Description du poste Dans le cadre de son développement, Finance Active recrute un.e consultant.e junior en gestion de la dette. Votre objectif principal est d'assurer la gestion et la fidélisation d'un portefeuille de clients, essentiellement composé de communes, d'EPCI et d'établissements de santé. Après une période de formation à nos outils et à notre métier et sous la responsabilité d'un.e consultant.e senior, vous avez pour missions : - La gestion et la fidélisation d'un portefeuille de clients o Accompagner nos clients au quotidien sur l'utilisation de notre solution Saas de gestion de dette, et des garanties d'emprunt o Assurer un accompagnement personnalisé sur la gestion du risque de taux, o Proposer des solutions pour optimiser le stock de dette existant (réaménagement, swap, arbitrages, remboursement, pour sécuriser et diversifier la dette du client), o Réaliser des audits et analyser des situations d'endettement, o Présenter les audits de dette aux responsables financiers, élus ou directions générales - Assurer des sessions de formation auprès de nos clients sur l'utilisation de nos solutions, ainsi que les formations métiers comprises dans notre catalogue. - Faire de la veille sur l'actualité des marchés financiers et les conditions de financement des emprunteurs publics et rédiger des articles à destination des clients. Qualifications Issu(e) d'une formation supérieure en finance, vous disposez éventuellement d'une première d'expérience dans la gestion des taux d'intérêt et de la dette de collectivités locales ou établissements de santé, acquise en cabinet de conseil, en banque ou en collectivité locale. Vous maîtrisez les enjeux et le fonctionnement du Secteur Public Local, les produits de financements (emprunts, swaps, produits dérivés de taux, crédit-bail,.), ainsi que la gestion du taux d'intérêt. Vous possédez des qualités rédactionnelles avérées et faîtes preuve d'initiatives. Vous aspirez à vous engager sur un métier de conseil à forte valeur ajoutée dans lequel vous pourrez entretenir votre technicité et votre sens de la relation client. Des qualités relationnelles et pédagogiques sont essentielles pour ce poste, qui repose sur la fidélisation d'un portefeuille de clients via des échanges téléphoniques et rendez-vous terrain réguliers.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 33000.0 Euros à 37000.0 Euros sur 12 mois
  • Intéressement / participation
  • Commissions
  • Indemnité transports
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone nationale

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - Finances Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyse des risques financiersCette compétence est indispensable
  • Analyser la recevabilité d'une demande de créditCette compétence est indispensable
  • Calculs financiersCette compétence est indispensable
  • Connaissance des marchés financiersCette compétence est indispensable
  • Conseiller sur une demande de créditCette compétence est indispensable
  • Ethique professionnelleCette compétence est indispensable
  • Gestion des risques financiersCette compétence est indispensable
  • Gérer la trésorerie, le recouvrementCette compétence est indispensable
  • Master mention économieCette compétence est indispensable
  • Permis BCette compétence est indispensable
  • Principes de la relation clientCette compétence est indispensable
  • Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
  • Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Contrôler le traitement des demandes de crédit
  • Etablir des scénarios prospectifs pour faciliter la prise de décision
  • Etablir des scénarios prospectifs pour faciliter la prise de décision
  • Evaluer la solvabilité d'un créditeur et les risques
  • Evaluer une situation à risques
  • Loi de sécurité financière (LSF)
  • Recommandations AMF (Autorité des Marchés Financiers)
  • Réglementation bancaire

Langues

  • Anglais
  • FrançaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

FINANCE ACTIVE

50 à 99 salariés

Voir la page employeur

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