ANIMATEUR SOCIOCULTUREL ET REFERENT FAMILLE H/F (H/F)

ANIMATEUR SOCIOCULTUREL ET REFERENT FAMILLE H/F (H/F) 77 - NEMOURS

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Offre n° 210WVDM
ANIMATEUR SOCIOCULTUREL ET REFERENT FAMILLE H/F (H/F)

77 - NEMOURS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 juillet 2026

Sous l'autorité de la Directrice du Centre Social, vous aurez en charge la coordination, la mise en place et l'animation des actions favorisant le lien social, le soutien à la parentalité, la participation des habitants et l'accompagnement des familles. Vous serez Référent bénévolat : accueil, accompagnement et suivi des bénévoles engagés dans les actions du Centre social.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
36H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Restauration
  • Indemnité transports
  • Rémunération statutaire selon grille indiciaire+régime indemnitaire
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturellesCette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi des projets en cours
  • Concevoir des animations selon les types de publics
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • Déterminer une stratégie d'action socioculturelle
  • Développer un projet socioculturel
  • Encadrer un public
  • Engager la communauté locale via des ateliers
  • Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté
  • Expliquer de manière claire et pédagogique
  • Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels
  • Gérer les inscriptions aux différentes activités
  • Gérer les relations avec les partenaires locaux
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Innover dans les propositions d'activités socioculturelles
  • Mener des actions de suivi social spécifiques
  • Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
  • Mobiliser les démarches d'éducation populaire pour animer des activités favorisant l'expression, la participation active et la créativité des publics
  • Organisation d'événements thématiques
  • Organisation de sorties culturelles
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Promouvoir l'inclusion sociale
  • Promouvoir le respect des règles communautaires
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Présenter de manière claire et concise le contenu et les consignes d'une activité auprès de publics différents
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Superviser des bénévoles lors d'événements communautaires
  • Techniques d'animation de groupes
  • Thématiques de prévention sanitaire et sociale

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
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