Responsable de ligne de production 38 (H/F) 38 - SEYSSINET PARISET
Offre n° 210WWVC
Responsable de ligne de production 38 (H/F)
38 - SEYSSINET PARISET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Rejoignez une entreprise engagée, humaine et solidaire ! Le Groupe nea, acteur reconnu dans les services aux entreprises, se distingue par sa performance commerciale et son engagement sociétal. Spécialisé dans plusieurs domaines d'activités - Facilities (propreté, bureautique), industrie, communication et impression, ingénierie QSE, IT et bâtiment - nous portons un projet ambitieux, fondé sur la diversité, l'inclusion et la bienveillance. Entreprise adaptée, nous plaçons la valeur humaine au cœur de notre modèle économique. Notre statut de Société Coopérative et Participative (SCOP) permet à chaque collaborateur de s'impliquer activement dans la vie de l'entreprise et de bénéficier du partage des résultats. Dans le cadre du développement de notre marque nea'Tech, nous renforçons nos équipes et recherchons un(e) Responsable de Ligne de Production (RLP) pour notre site à Seyssinet-Pariset. Au cœur de l'activité industrielle, vous jouez un rôle clé dans la performance et la qualité de la production. Véritable pilote de votre ligne de production, vous aurez pour responsabilités de : - Mettre en œuvre l'ordonnancement et le suivi de la production - Animer et participer activement à la production de votre ligne - Garantir le respect des process de fabrication et des standards qualité - Assurer la traçabilité des produits - Participer aux réunions de coordination - Assurer la remontée d'informations vers votre hiérarchie - Travailler en horaires 2x8 Nous vous proposons un environnement de travail stable, humain et valorisant, avec une rémunération attractive : - Salaire brut : 1 950 € ; - Panier repas : 7,50 € net / jour travaillé ; - Mutuelle haut de gamme ; - Intéressement & CSE ; Entreprise engagée dans l'inclusion du handicap et l'accompagnement de chacun. Chez nea'Tech, vous intégrez une entreprise à taille humaine, fondée sur : - La bienveillance - La qualité de vie au travail - L'esprit d'équipe - La confiance mutuelle - La valorisation Vous disposez idéalement d'une expérience significative en milieu industriel et vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre organisation - Votre exemplarité - Votre sens du dialogue - Votre pédagogie - Votre capacité à fédérer une équipe
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros sur 12 mois
- Intéressement / participation
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de productionCette compétence est indispensable
- Animer et diriger les équipes de productionCette compétence est indispensable
- Assurer la formation continue du personnelCette compétence est indispensable
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produitCette compétence est indispensable
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
- Formation des opérateurs de ligneCette compétence est indispensable
- Gérer les urgences et les imprévus en productionCette compétence est indispensable
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitationCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Mécanique industrielle
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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