AGENT D'ACCUEIL ET D'ADMINISTRATION GENERALE (H/F) 03 - AVERMES
Offre n° 210WZDV
AGENT D'ACCUEIL ET D'ADMINISTRATION GENERALE (H/F)
03 - AVERMES - Localiser avec Mappy
Publié le 07 juillet 2026
Sous l'autorité de la responsable du pôle administration générale, l'agent assure l'accueil du public et participe au bon fonctionnement administratif de la collectivité. Activités et tâches principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés, usagers, partenaires et visiteurs ; - Informer, renseigner et orienter le public vers les interlocuteurs compétents ; - Identifier les demandes, en apprécier le degré d'urgence et assurer leur transmission aux services concernés ; - Gérer les situations d'accueil sensibles ou complexes avec professionnalisme et diplomatie ; - Veiller à la qualité de l'accueil et à la bonne présentation des espaces dédiés au public ; - Assurer la gestion du courrier entrant et sortant ainsi que la diffusion des informations et de la documentation au sein des services ; - Gérer la messagerie générale de la collectivité et assurer la transmission des courriels aux destinataires concernés ; - Participer aux missions de secrétariat de la Direction Générale et des élus (gestion de rendez-vous, réponses aux invitations, préparation de documents, organisation administrative) ; - Assister les élus dans l'organisation des cérémonies de mariage ; - Gérer les régies relatives aux droits de place et aux photocopies ; - Instruire et suivre les demandes de débits temporaires de boissons, les dossiers de licences de boissons, les autorisations de stationnement des taxis et les déclarations de ventes au déballage ; - Participer aux opérations de recensement citoyen des jeunes. - Participer aux missions d'état civil et aux formalités administratives associées ; - Assurer le suivi administratif du cimetière communal ; - Procéder aux inscriptions sur les listes électorales ; Activités et tâches complémentaires : En fonction des nécessités de service, l'agent peut également être amené(e) à : - Assurer les inscriptions scolaires ; - Apporter un soutien administratif ponctuel aux différents services municipaux ; - Participer à l'accueil et à l'accompagnement des stagiaires.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir et fournir des renseignements à la population locale
- Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridique
- Planifier la gestion des locaux et des équipements
- Préparer et mettre en forme les actes administratifs du maire et les actes d'état civil
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



