Le pôle Bâtiments et patrimoine de la direction des Services techniques recherche son nouveau collaborateur. Missions principales Sous l'autorité du responsable, vous participerez aux missions suivantes : → Encadrement de l'équipe de maintenance (6 agents) → Planifier, organiser, produire et contrôler les opérations réalisées en interne ou en prestation extérieure → Solliciter des devis et accompagner les prestataires extérieurs → Gérer les moyens techniques du service → Participer au suivi administratif et budgétaire → Contribuer aux études de projets en lien avec le responsable du service → Assurer le lien et la coordination des prestations avec les autres services de la collectivité, les acteurs et les prestataires du territoire Conditions de recrutement → Recrutement dans le cadre d'emploi des agents de maitrise territoriaux, à défaut contractuel → Rémunération selon profil et expérience → Astreintes de service → Bureau : Courchevel au Centre technique municipal → Nombreux déplacements sur le territoire communal Profil recherché Diplômes : → Formation dans le domaine du bâtiment et/ou une solide expérience en travaux tous corps d'état → Permis B obligatoire Compétences professionnelles et techniques : → Qualités relationnelles et pragmatisme pour le pilotage d'une équipe et de son activité → Capacité à intervenir techniquement sur les chantiers avec les agents de maintenance ou en remplacement → Maîtrise des règles de sécurité dans le domaine des bâtiments et du travail → Utilisation des outils bureautiques et logiciels métiers → Gestion des priorités et réactivité Avantages → Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités. → Participation employeur à la mutuelle et prévoyance → Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant → Accompagnement au logement Déroulement des entretiens Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction générale adjointe en charge des moyens techniques en prendront connaissance. Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement. Dans l'attente, n'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d'emploi : Lionel VIBERT - Responsable technique bâtiments et ateliers entretien et maintenance - 06 12 20 53 73 Isabelle RESTOUT - Gestionnaire des ressources humaines - 04 79 08 93 95