Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F) 56 - Lorient
Offre n° 210YNPZ
Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
56 - Lorient - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 août 2026
Une entreprise partenaire de notre centre de formation LODIMA OUEST recherche un ou une assistante RH et de gestion en alternance : Vos missions : Ressources Humaines : - Participation au processus de recrutement (diffusion d'offres, tri de candidatures, organisation des entretiens) - Suivi administratif du personnel (contrats, absences, congés, onboarding) - Contribution à la mise en place de la politique RH interne - Gestion & Administration - Suivi et gestion des dossiers administratifs - Participation à l'organisation et à la coordination des activités internes - Gestion des agendas, courriers et communications internes - Appui à la direction sur des sujets transverses (reporting, tableaux de bord)* Profil recherché Titulaire d'un Bac +2 ou en cours de validation, prépare un Bachelor Office Manager Mature et autonome, capable de gérer plusieurs dossiers simultanément avec discernement Sens des responsabilités et de la confidentialité (environnement RH) Excellente expression écrite et orale, bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Organisé(e), rigoureux(se), avec un bon sens du relationnel LODIMA OUEST propose des formations en alternance depuis 30 ans, dans les secteurs du commerce, management, gestion, digitalisation. Le coût de la formation est pris en charge à 100% par l'OPCO de votre entreprise. Zéro frais de scolarité.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Pourcentage du SMIC en alternance
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - BAC +3 ou titre de niveau 5 Cette formation est indispensable
Compétences
- Faciliter l'intégration des nouveaux employés
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Réaliser la gestion administrative des contrats
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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