Instructeur(trice) ADS (H/F) 67 - HAGUENAU
Offre n° 210ZBMC
Instructeur(trice) ADS (H/F)
67 - HAGUENAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juillet 2026
Sous l'autorité du responsable de territoire, dans le cadre d'une convention établie entre les collectivités et l'ATIP : - Il assure la gestion et l'instruction des autorisations du droit des sols relevant de sa compétence en matière d'Autorisation du Droit des Sols (ADS) sur son champ d'intervention. - Il travaille en binôme avec un instructeur principal ADS. Il peut être amené à travailler en trinôme en fonction des situations locales. - Il travaille en lien avec un Instructeur relais présent au sein de chaque territoire, un référent ADS et des instructeurs volants. ACTIVITES PRINCIPALES L'instructeur ADS renfort est l'interlocuteur des collectivités en matière de conseil ADS sur son champ d'instruction. L'instructeur ADS renfort assure la gestion et l'instruction d'autorisations d'occupation du sol de type Déclaration Préalable et Certificat d'Urbanisme : - Il vérifie la recevabilité de ses dossiers et procède à leur examen technique au vu des règles applicables - Il assure les consultations de services extérieurs qui y sont liées, et rédige les arrêtés - Il saisit les données nécessaires dans le logiciel ad hoc (cart@ds) - Il assure la gestion des délais des autorisations déposées pour éviter les dossiers tacites - Il participe ponctuellement aux tournées de l'instructeur principal en commune. En cas d'absence de l'instructeur principal, il peut être amené à passer en commune - Il peut être amené à assurer l'accueil téléphonique du binôme/trinôme
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Plan local urbanisme
Compétences
- Classer des documentsCette compétence est indispensable
- Connaissance des logiciels spécifiques de gestionCette compétence est indispensable
- Connaissance des règles du code de l'urbanismeCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Employeur
ATIP67
100 à 199 salariés
L'ATIP est un syndicat mixte ouvert la carte qui, au 01/01/2018, rassemble 533 membres : 490 communes, 16 communauts de communes, 1 communaut d'agglomration, 25 autres groupements et le Dpartement du Bas-Rhin. L'ATIP est fonde sur le principe de la solidarit territoriale, et permet ainsi tous ses membres d'accder une ingnierie publique de qualit. Ensemble, ils conjuguent et mutualisent leurs moyens d'ingnierie et dveloppent l'attractivit de tous les territoires Bas-Rhin. M. Pascal LACROIX
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